各位老师： 你们好！ 我想咨询一下，我们公司在招聘新毕业的大学生当中，为了给每个大学生一个机会，特制定了一个6个月的培训协议，协议当中要求了培训的时间、培训地点、培训内容、责任分工（甲方培训，乙方受训）、培训费用、培训管理、协议终止、违约和赔偿责任、试用期以及服务期约定等内容。现在培训期今天结束，有
一个员工08.11.22日入职的 到三月9日提出离职，离职公司已经同意 并支付09年1.2.3月的工资及保险。前后承诺了2次 都没兑现。昨天4.8日又来公司 说4.15日支付给他 但老板现在只同意支付工资不给保险 说保险公司交的话 就一起交 要老板给个时间 老板也不给。。 她是财务出纳 交接工作的时候就准备把公章交出来的 那接收工
电信总出问题,宽带无法使用,我是否可以追究其公司的法律责任?
问题出现大概有一个月了,电信公司派人维修过,但是问题没有处理掉,我是不是可以按照消费者权利保护法追究他们公司的法律责任,如果可以那又应该是哪些责任呢?
我在玩网络游戏《九鼎传说》是，系统公告我中奖了，并给我一个领奖号码，我退出游戏后，按照游戏提示的领奖步骤查询，先是按照提示输入了我的真实信息，提交后得到了领奖的方法，让我先汇钱，才可以收到奖励，我不想领了，没有汇钱，不参加领奖活动了，我是否需要负法律责任。
我在玩网络游戏《九鼎传说》是，系统公告我中奖了，并给我一个领奖号码，我退出游戏后，按照游戏提示的领奖步骤查询，先是按照提示输入了我的真实信息，提交后得到了领奖的方法，让我先汇钱，才可以收到奖励，我不想领了，没有汇钱，不参加领奖活动了，我是否需要负法律责任？
您好，请问律师： 于今年初双方订婚，后双方在外面同居，女方怀孕，但于今年九月份女方因自己出来后，不知因为何事而精神失常，男方找到时女方已经精神失常。回家时，治疗了一次，有好转，男方就让女方出院，过了半个月又复发，再到医院，因为怀孕治疗会使孩子发育不好，所以流产（有4个月的）。流产后转院治疗，男方的母
我的身份证和驾照一起遗失了，听人说要去报社登一个遗失声明。我想咨询一下有没有必要这样做，或者说在我的身份证和驾照遗失期间别人拿这些证件去办理什么业务的话，我是不是要负法律责任？如果有，我需要做什么动作来规避这些责任！
很简单 我在网络游戏中被骗了 用人民币换算的话 有1500 我知道那人电话 我就想知道网络游戏骗取钱财他是否应付法律责任
弟弟和几个伙计在校外打架 当时他刚好过17岁生日 对方并没有受伤 弟弟是否 承担法律责任
我本是今年的应届物流专业的毕业生，现在在广州**有限公司实习，公司就是简单的办了下入职手续，没有签什么就业合同，我在这边做人二十几天，感觉工作压力好大，就于四天前以邮件的形式跟部门经理辞职，没有得到批准，今天我又以书面的形式，申请辞职，经理不批，说是在等半个月，我等不了那是走，因为我有新工作要去面试，
