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您好,我是1名护士,在郑州1家医院上班,签订的有就业协议。上周向医院提出辞职

您好,我是1名护士,在郑州1家医院上班,签订的有就业协议。上周向医院提出辞职,辞职手续已经办完,现在已经离职,但是医院不给我的资格证和执业证和档案,并且医院规定说只要你辞职需要向医院缴纳1定的损失费用5000元,才会把证件给你并且同意办理护士变更注册手续。而且因为辞职扣了我3个月的奖金(去年12月份,今年1月份和2月份),我该怎么办?请求您的帮助,谢谢!

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:短信用户
提问时间:2014-03-30
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江哥吉祥 已过期 2013-09-09 回复(3)

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应聘到公招学校,还未签订正式的聘用协议,但体检前就签了就业协议,协议上有规定如违约需承担违约责任,违约责任是交6000元的违约金,现在交了辞职申请,学校领导批了,交到教育局,教育局说需开会决定,等批下来才可以提档案。我想问,我还未签正式的聘用协议教育局辉批辞职吗?不批应当怎么处理?批了是否要交违约金,档

hhq870411 已关闭 2013-09-17 回复(0)

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我是2013年考进公校的,体检前签订了就业协议,现在正在公示期,还未签订正式的聘用合同,学校提前叫去上课,上了一周,因个人原因提出辞职申请,学校领导批了,将申请拿去教育局,教育局说需开会决定,之后才可以提档案,请问,教育局如果不批我是不是就不能辞职?档案能拿回来吗?就业协议上有规定辞职需交违约金6000元,

hhq870411 已关闭 2013-09-17 回复(0)

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您好。我想咨询下试用期间上班不到两个月。没有签订劳动合同。现在提出离职。老板要扣除最后离职半个月工资。我们那些工资是计件的。请问老板这样扣除半个月工资是否符合劳动法规定。

短信用户 已过期 2013-12-04 回复(5)

参加学校的合作企业面试且面试成功,但未签订任何协议,现在不想去上班,因为有了更好的就业选择,可是学校

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弹指一挥 已过期 2013-12-07 回复(3)

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您好,我是1名护士,我不想在现在的医院工作了,想去别的医院,但医院不给辞职,说要1个月以后才能正式离职,不然就不发这个月的工资,还要扣押我的执业证书,去的时候没有签合同,医院也没有合同!我想问下医院有这个权利吗?

短信用户 已过期 2013-12-23 回复(5)

与公司签订了培训协议,培训结束一年后提出辞职,产生的培训费用怎么算

已经是公司正式员工,2012年7月入职,现在准备辞职,2013年参加了培训,公司给的培训确认书是一张表格,签字之前什么内容都没有,签字不久以后,公司才将培训费用和服务期内容罗列出来(手写),培训费用(1.3万)加差旅补助一共2.5万,服务期限是五年。请问这种合约是否合法,如果不合法,请问正常赔付费用应该是多少,谢谢

qazsedcok 已过期 2014-02-23 回复(5)

您好。请问下毕业生必须签订就业协议吗?我是1名专科生即将毕业

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短信用户 已关闭 2014-03-06 回复(0)

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