因为我们的工作失误，给公司最终带来5千多块的损失，公司已经处罚了我们1百块现金

因为我们的工作失误，给公司最终带来5千多块的损失，公司已经处罚了我们1百块现金，连带所有的奖金也扣除了，但是在发这个月工资时，公司又要我们全额赔偿公司的损失，又扣除了我们的工资，说明出现问题的这份工作本不是我本职工作，因工厂人员紧缺，我是兼职做的，公司给我每天10元兼职费。我想问1下，公司这样处分合理吗？我应该怎么办呢！是两个人同时的责任。

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提问人：短信用户
提问时间：2014-03-23

工作失误给公司带来损失？责任问题

邹律师您好我的问题是这样我在工程项目做预算工作，前段时间给甲方报一些进度款资料，其中有一部分内容是我们经理给我的，关于一些项目的单价，但是他给我的电子版文档有隐藏东西（应该是我们的实际成本价），文档我是打印出来看的并没有发现隐藏的另外一个单价在，以为没有问题，后来因为甲方还要电子版的文件，所以

154213468 已过期 2011-10-13 回复(5)

员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(1)

请您输入问题标题员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(1)

因为工作失误给公司造成损失大约10000元，公司要赔偿合理吗

我是做建筑屋面保温的技术员，在公司做了2个月，没签订合同，试用期当中，在工作过程因为发泡水泥和员工不小心造成安装工的雨水管堵塞，造成10000左右的损失，公司要求赔偿。请问这合理吗

215291240 已过期 2011-12-04 回复(2)

员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，签劳动合同，公司开除该员工，拒绝发工资

zouxiaoqing 已过期 2012-04-24 回复(3)

员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元公司开除该员工，拒绝发工资

山东青岛欧特美股份有限公司员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，签劳动合同，公司开除该员工，拒绝发工资我在这公司工作马上就1年了，刚刚被调到新的项目，和原来管这项目的交接还没去两天出了问题给公司造成经济损失20万元公司开除我们俩还拒绝发工资

zouxiaoqing 已过期 2012-04-24 回复(3)

我工作失误给公司带来损失，我应该全额赔偿给公司吗？

我在一家对日贸易公司工作，但是4月15号离职。这个月25号是发3月份工资的日子，我没有收到工资。公司给我的解释是在3月份的时候，应为我工作错误，制单时多给客人发了大约2700日元的货。要在我的工资里扣除。我确实是做单子是多给客人发货了。但是我是做单人，还有审核人。审核人也在单子上签字了，当时没有发现问题、现

常程程已过期 2012-04-26 回复(7)

员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，未签劳动合同，但已任职3年左右，需要承担赔偿嘛

QWE012 已过期 2012-10-25 回复(4)

工作过程中失误给公司带来损失要我一个人全赔，合理吗？

我是车间一名领班，在工作过程中给员工发放原材料发错/造成混料，给公司带来大约4500元损失？公司要我全陪合理吗

磊石一堆已过期 2013-01-08 回复(4)

我是1名在职员工因为工作上的错误给公司带来了损失公司叫我自己

我是1名在职员工因为工作上的错误给公司带来了损失公司叫我自己辞职我要不辞职的话公司就开除我这样合法吗

短信用户已过期 2014-01-09 回复(4)