我2011年3月1日入职,一直工作表现优异,今年工司领导调整,他想用一批自己的人,正好我2013年3月1日合同到期,他打算开除我,像这种工作表现优异,从没出现过差错,合同到期不续签但又不提前通知劳动者,我该怎么行使我的权利,帮帮忙?真的很生气,并且我单位是国企
合同正文与备注条款冲突,应以哪个为准?希望您能给予解答和建议。非常感谢您!!
某培训机构合同内有一条“N日内可以提出退学申请,也会相应扣取管理费、书本费等"的条款,可是备注条款却说”非法定因素不得解除条款“,说实话,我当时没仔细看备注内容,所以当因为一些原因,我不得已在合理期限内就提出退学申请,可是该机构咬死备注条款不给退,后来才发现他们合同后面居然加了一行字:说合同条款与备注
我弟弟等四人抢劫一辆车,其中主谋和另外一个人,还强奸女司机,当时三人被抓,我弟弟,跑走一段时间被抓,不知道接下来如何办,在网上认识一个大姐,懂法律,她说我,请也是白请律师,可是我还是想帮助下我弟弟,我知道我弟弟只是一时糊涂,他不是个十恶不赦的人,跪求律师们的解答!
农村土地使用权转让事宜咨询,希望能有高手给出专业的建议,非常感谢
土地属性:2.5亩宅基地(2500平米)+10亩农业用地。 土地所有权归属:XX村集体所有 卖方的说法:这块地就是自己从村里买的,没有年限一说,可以盖房而且能帮助搞定产权证。 拿着土地使用证到当地国土资源局咨询的答复:2.5亩宅基地(2500平米),10亩农业用地,农业用地使用年限是13年。 问题: 1、具备什么条件的人
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年底公司违反劳动合同裁员,未提前30天通知,非常感谢你的回复
2013年7月28号与公司签订试用期合同(2130728--20140127),工作3个月提出申请转正,内部系统批复通过,但是没有签订正式合同(询问行政人员说试用期合同和正式合同一致,有聊天记录证据),合同书工资为1550,而实际税前工资为15000,现在公司以业务方向改变,人员调整为由,解除劳动合同(与1月6号发邮件通知13号办理手续
您好!律师。去年年初向公司认购的股权,今年下半年离职,我的股权还在公司,未退回,也没有任何人通知退回及如何退回,今年年初发放收益,现在告知因为离职无收益,。请问,我将如何追回我的收益及本金。目前我手上有银行汇款证明,认购通知,收益通知,及认购收据,认购期间未签订合约,也未说明离职无收益。