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在机械厂工作十二年后自行离开是否可以要求补偿

我爸妈都在原霞疑区机械厂工作十二年.由于生二胎自行离厂,现在厂子已卖掉,现年以六十岁,请问是否可以要求厂里补偿十二年的养老保

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提问人:073188403058
提问时间:2013-12-12
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劳动合同到期后没续签继续工作了三个多月后辞职是否可以要求补偿

我的劳动合同是从2010年5月开始到2013年3月24日到 期,到期后,公司一直没有续签,而我继续工作,由于公司从2012年11月份开始拖欠工资,我于2013年6月以公司拖欠工资为由提出解除劳动关系,我是不是可以除了要求公司补偿我在公司的工作的年限补偿四个月工资外,是不是还可以要求公司支付未续签合同的工作期限的二倍工资?

yjqrlx 已解决 2013-09-03 回复(2)

自行辞退工作,可以要求单位赔偿吗?

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idd100 已关闭 2013-10-11 回复(5)

男方提出离婚,女方是否可以提出补偿要求?

男方是山西的军人,自2004年与青岛姑娘相识恋爱,这恋爱一直谈到2009年,这期间青岛姑娘的家庭一直阻拦不同意,但在男方多次给女方的父母写下保证和山势海盟的书面文字请求女方父母同意他们的恋爱和允许婚姻登记,最后女方父母同意。男女双方于2009年10月婚姻登记,女方的父母没有收一分定亲钱。于2011年6月举行婚礼,婚礼

老街 已解决 2013-10-16 回复(11)

由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么,工作8年了?请答复!

由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么,工作8年了?请答复!谢谢 我在**公司工作八年了 ,由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么?如果能补偿的话,大概可以补多少钱?安普通对低工资赔付的话?

花非花55555 已过期 2013-10-26 回复(3)

我已经离职4个月了,是否还可以向以前就职的单位提出在职时没交的社保医保的补偿要求?

我是在2010年10月进入单位上班,没有试用期,进去一直没签合同,工资是1200元,一直到了2011年的7月,来了新院长才给我签合同,并把我的工资在他们做帐的时候分解出了医保和社保的钱,但其实的没交,也没给我,合同是签的2年,在2013年的7月到期了,我现在已经离职4个月了,请问还能向单位提出在职期间的医保社保的补偿要求

默然相爱 已过期 2013-11-08 回复(5)

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遇拆迁工作单位太远是否可以要求办理下岗领取失业金?我已工作9年半。

短信用户 已过期 2013-11-21 回复(3)

工作时间突发急症倒下,单位送医延误,是否可以要求赔偿?

当事人长夜班,58岁,当晚夜里23:30倒下,因为只有一人值班无人知道,当事人自身无力通知家人,倒地直至凌晨4点30左右才被发现,打120送医救治。现仍在重症ICU监护室,病因脑出血。这样的情况下,能对用人单位提出赔偿吗?

wy19821114 已过期 2013-11-28 回复(10)

结婚两个月,没有领结婚证,男方犯错,女方离开,男方是否可以要求女方返还礼金

男方和女方结婚两个月,女方怀孕两个月,因男方犯错,女方在男方出去工作之后,半夜男方父母睡着的时候离开,并把结婚用的金器全部带走,手机关机,并偷偷把孩子打掉了,直到离开的第二天女方给男方发信息说离开,结束了.男方是否可以向女方追回结婚的彩礼钱和结婚用的金器,如果她不给怎么办

2234912915 已解决 2013-11-29 回复(4)

你好:我在广州花都区1私企工作十9年。因在工作中的失误。被辞退请问我可以向公司要求那些补偿

你好:我在广州花都区1私企工作十9年。因在工作中的失误。被辞退请问我可以向公司要求那些补偿。公司给我买的是外地(清远市)社保。可以向公没有人联系我。该怎么办?

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我在—家电子厂工作,我的工作岗位在六部。而如今六部要搬去别的厂了。厂里却要把我们调到别的部门去。我们不同意调动岗位,可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗

LixianA 已解决 2013-12-07 回复(3)
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