我是刚毕业的大学生,来公司之前公司承诺说第一年实习期工资不低于3万,但是签合同上面写着“工作满一年年收入不低于3万”请问这个“工作满一年年收入不低于3万”说的是我们第一年的收入吗?谢谢
合同未到期,因为部门合并,人员过多,所以公司人事负责人口头告知我公司预辞退我,但只付我一个月工资赔偿金,我来公司7年,公司也不愿意多付赔偿金,想申请仲裁,但是我要收集什么证据呢?公司口头告知的这种情况,仲裁会听信我么? 公司合同上又写辞退员工只支付一个月工资的赔偿金,这有效么?是否是霸王条款?
想请问下,我考驾照,一个没考,就学习了2次体检过了,现在有两月了,谢谢,当时钱交给师傅,没合同,就一
想请问下,我考驾照,一个没考,就学习了2次体检过了,现在有两月了,谢谢,当时钱交给师傅,没合同,就一收据.可以退钱吗?
您好,麻烦专业人士给个解答:我在厦门的一个企业工作,现在是刚转正的正式员工,人事说原来签合同是以A公司的名义签订的,但现在要换B公司的名义,重新签合同,原本9月份就应该重新签订合同了,到了10月还没签,但现在我想离职,拒绝重新签合同会有什么后果呢?请解答,谢谢!求帮忙啊 您好,谢谢您的解答,但是我还是不明
员工未与单位签订合同,有进2个月工资没给,可否有权要回工资?需要提供什么证据?
员工未与单位签订合同,有进2个月工资没给,可否有权要回工资?需要提供什么证据?
我在酒店做了十年了,可是老板又让签了三年。请问合同没到期有没有经济补偿?谢谢!
我于2003年到酒店上班的。去年老板又让我续签三年的合同,我现在不想做了,工资太低了,没办法生活。请问这样有经济补偿吗?
律师您好,我在网上报名电子商务培训,找的是三六九学堂这家机构,与他们签订培训指导合同,因为我在外地他们是快递合同过来给我让我签字,上面甲方是他们公司名,下面落款是他们公司章,让我在乙方填写我的名字,落款写我的名字,就这样就可以了吗?我是否要去刻一个章来盖还是就这么随便签个名字就有效?还有这样不见面通
企业拖欠半年工资,并无理由将合同未到期的员工辞退。请问都可以获得什么赔偿?
我所在单位以公司没钱为由,拖欠半年工资,并且前天无理由解除劳动合同。(合同还有半年到期)请问应该获得的赔偿能有多少。2011年2月入职,到2013年10月17日。企业单方面口头通知解除劳动关系,除了应该获得经济补偿金外,还可以获得什么赔偿。应该怎么计算??
我被公司辞退,明天去签辞退信,请问有什么需要注意的,有没有赔偿?谢谢
原因:在公司闲暇时间坐那算产能(我负责一个区域的产能等)被人拍照给发到经理那儿去了,不过没拍到脸,看不出来是我,隔了两天副厂长进车间检查,快下班的时候,我站设备旁拿手机看信息,副厂长说我玩儿手机,当时我手拿产能表,给我工牌拍了照片,第二天上午签了处罚单:罚款100,本来已经了事了,但下午又突然通知我,
我们是那里的临时工而已,工资发放的时间,多少我们都不了解,随公司高兴,想怎样就怎样。本来说好是按件算的,后来又说跟工作量跟出勤有关,这个我们都是不知道的,况且没有全勤奖,那时我们都是请事假跟病假而已。可是他们却咬着出勤不放。本来七月份工作量是5856,工资是2440。八月份的工作量7753,工资是2190,即使是请