我签了两年的合同，现在还不到期，老总以金融危机为由，让我先到别的地方找工作干，等有工程了再给我打电话，其实意思很明白，就是你可以走了，我把你辞了！但是合同没到期，怎么办？不违法吗这样？
劳动合同没到期，辞职的话听说要把公司给交的保险给补回去，是这样么？
07年进的公司 08年才签的劳动合同 才开始交的社会保险！辞职 还要给公司退钱么？？
劳动合同将到期，公司不再续签。可否得到赔偿？！公司不出解聘书是否违法？！
我是于2008年1月入职本公司的，现公司因编制原因不再与我续签。当时面谈时说会赔偿一个月工资也可以出一份赔偿金额说明的。但现在行政部只出了一份劳动合同终止说明，就不再出解聘书了。我觉得不合理。
我于2003年6月分和集团子公司签订合同，并工作到2006年3月份，2006年3月份，因业务整合，我被集团公司总部调派到现在的分公司工作，并和集团总公司签订劳动合同，合同期到2009年12月31日。现在分公司口头通知我说没有合适的岗位给我，要我主动向集团公司打岗位申请报告，请问这样合理吗？如果到时候集团总公司也不给我安排
合同未到期，公司把我先待岗三个月，然后不合格为名辞退，这样有赔偿吗？
我在这个单位已经做了5年，公司近期竞岗，我落岗之后成了待岗人员，只支付我基本工资，可是我的合同是2010年三月份才到期，不知道这样算不算违反合同法，有赔偿金吗？而其公司近期还出了一个规定，周末不准休息，加班，可是我们公司加班从来没有加班费，，可是就这样也没有人敢反抗，因为领导说他说的算。大家都害怕丢工作
公司不给我们签《劳动合同》，反而给我们签《合作合同》，这样违法吗？
我在一家公司工作一年了，公司想方设法我们签劳动合同，在一年不到的时间里让我们换签了各种合同，如《委托代理合同》《非全日至劳动合同》《培训实习通知书》等等，现在又要我们签《合作合同》，请问这样合法吗？我们应该怎么保护我们的权益，请各位律师帮帮我们。
09年12月底由中介联系某公司租用我住房为职工宿舍，租金定为1300元，押金为2各月的房租，水电，管理费等一切费用由租户负责，我们先垫付，月末结算。中介当时帮租用单位说好押金分2次给齐。现在准备收取第二个月租金和欠缴的抵押金及水、电、管理等费用时，中介告诉我们租房公司因违法经营，公司被查封。请问租用公司是不是
私企老板不给员工签合同，不上保险，除了我在公司做过的设计页面，没有证据
工资是每月5号现金发放的，去掉老板和管事的就四个员工，其他几个都是农村户口，没有维权的法律意识，明哲保身型，未必给我证明，我多次提出上保险，老板托词公司发展，规模小，我怎么维权和取证？来公司半年多了~！ 6.4号晚上下班告诉我，让我6-7号开始放假（不带薪）一周，原因公司没活，我问是否一周后上班，结果说等电
一年的合同期到了，要是公司想要辞退我，公司要不要提前告诉我，还是随时都可以辞退我？有没有什么补偿？
