我是一名沈阳市皇姑区在编在职小学教师，因2校合并，本校承担了另一兄弟学校支援教师任务，现单位领导派我去工作，我和领导提出了离家太远，可适当考虑家近的老师，但是领导不同意，指派我去，到了新单位，实地上班确实感到距离太远，继续和所在单位领导协商，没有商量余地，现已闹僵，新单位领导已经与所在单位领导沟通，现在所在单位领导电话通知我，你休息要有连续假条，如果间断，算你矿工。但是领导没有提及我该回原校报到和再安排工作事宜，因此，我一直在家没有上班，请问，领导这样说和做，我算不算矿工？学校领导按照矿工可以给我怎样的处理决定?我能采取哪些法律常识来保护自己。谢谢
律师，您好； 请邦我解答一下这个问题：买顶债房是否合法，买房人的权益是否会得到国家法律的保护？ 谢谢！！
2009年9月18日—2009年6月11日在中国银行后勤上班。因省银行有规定不能雇佣临时工，为了能开出我们这块的工资，就挂了个物业（中信物业）。但实际上管理；工资发放；劳保发放都是银行自己管理，物业从来不出面，也见不着人。在工作期间签订过一份劳动合同2008——2009年和（中信物业）签的，2009年后一直没签订劳动合同。
如下完全属实，请问是否能抗诉成功，使自己的合法权益得到保护？
民事申诉状 申诉人：陈某某，男，1963年5月生，汉族，住歙县富曷镇凤凰村5组。 被申诉人：李某某，女，1969年12月生，汉族，住歙县富曷镇凤凰村1组。 上诉人不服黄山市歙县人民法院（2008）歙民—初字第888号民事判决书，黄山市中级人民法院（2009）黄中法民—终字第30号民事判决书，提起诉讼。 申诉请求 1.请求依法撤
2009年4月6日,几户村民为自己走路方便,将我家宅院内房地基上的树拔了80多棵,并全部折断,我打了5次110报警请求保护,主办案民警即不制止,也不处理,请问应该到哪里去投诉,诉讼失效是多长?
1：工作变动未提前一个月书面通知，员工要求领导开具书面通知遭到拒绝。 2：未提前一个月书面通知员工需调往外省市工作，如员工不服从调动者被强行要求辞职。 3：用语言威胁员工，强行要求员工服从，并扬言随便告发。 4：未遵守劳动法规定，所有已签署劳动合同员工都未拿到属于自己的劳动合同（备注：劳动法规定雇佣双方
工作满一个月不满一年，单位没有签合同，也没有给购买保险的情况下，如何运用法律来保护自己的合法权益
已经在现在单位工作满一个月不满一年，应聘时谈好的，试用期一个月，试用期后给办理保险（五险），至今快一年了，老板也没有跟我签合同和办理保险，我就此事已经跟他说了4次，第一次，说是等人力资源的人来上班再说；第二次，说要问问他嫂子怎么办理的；第三次，说你去劳动局问问看政策什么的；第四次，就说现在就我一人，
本人所在职的公司原先由劳务公司代理缴纳每月社保，本月（2013年8月）公司自己开设社保账户，由于手续办理不及时，导致本人8月社保没有及时缴纳。我的预产期是9月15日，请问遇到这样的情况，如何计算领取我的生育生活津贴？社保停缴会对我本人生产时会有什么影响？谢谢！
律师们好： 由于丈夫不能做丈夫及父亲的责任和义务，在儿子上大学时我们开始分居至今已7年之久，夫妻感情已破裂。今年3月我提出离婚协商未果。4月到法院起诉，现已开过两庭。因我们有两套房产婚前都是房管局的产权，我们承租每月交房租，婚后用夫妻在单位的工龄福利参加房改支付房款，用夫妻的名义买下。一套在被告名下（
原房屋2层，自拆建建好2层，想再建高一点，但是一直不给批下来，村理由这一排房子属于归档房，迟迟不给审批，没在建造结果被推了，是合法的吗？我们敢怎么办？
如果有人在网上污蔑安创联盟这个公司, 安创联盟该怎样保护自己的合法权益
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