实行计件工资的劳动者，有没有权利知道自己所做工序的单价？

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提问人：15876699628
提问时间：2013-08-15

既然我付出了劳动，公司应该支付工资给我，如果公司不肯给我应该怎么做呢？无助......

我的工资已解决 2008-09-03 回复(1)

如题，企业劳动合同是3年一签的，目前大多职工尚在合同期，原劳动合同和集体合同约定采用综合工作制和不定时工作制，未约定过计件工资。但公司日前高层研究决定采用计件工资。请问： 1 是否需要提前30日通知全体职工和工会 2 是否需要及时修改劳动合同或集体合同，单单修改集体合同是否有效？ 3 如果该通知未向职工公

dante 已解决 2009-03-17 回复(3)

计件制度工厂劳动者法定假日休息有工资吗？

计件工作制度按月发放工资没有保底日工作八小时一月休息四个周末请问这样的工厂劳动者法定假日休息有工资么

531471976 已过期 2010-07-10 回复(2)

工资被拖欠，不知道怎么用法律维护自己的权利

我在泉州一家淘宝旗舰店工作。公司不规范，连劳动合同都没有。我压8月份一个月的工资，9月的工资到现在没给我。和老板吵了架。不知道到哪个部门可以告他。

qiang22033 已过期 2012-10-10 回复(2)

公司违法了劳动法，我拿了我该拿的工资后可以不可以维护我的劳动权利？后来我感觉自己好傻

从我进公司已经有5个月了，公司没有与我签定过劳动合同也没有买过社保医保

pangxiaodong000 已解决 2012-12-20 回复(2)

房管所有没有权利收回自己量错平方的房产证

我的房子2010年房管所量的平方是120平方米。现在房子开发。说我房子只有80平方米。说当时房管所量错了。。现在房管所有没有权利收回我的房产证纠错？

lipin7998 已解决 2013-07-12 回复(2)

没签劳动合同,但我社保自己挂靠在朋友公司,可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的

我在一家个体工商户当送货员二年多,老板没有跟我签定劳动合同,也没有帮我交社保(因小孩要读书的关系,我有在朋友开的公司办理社保挂靠).现在老板说我是兼职,要解雇我,请问我可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的经济补偿金;以及赔我自已交社保的钱吗?

xmhl008 已过期 2013-07-27 回复(2)

工厂本来是计时的突然说下个月计件有没有最低工资

进厂时说好是计时的可后来突然变计件了，原本计时的有连上几班11个小时有78一天，可是计件大部分人连上加班11小时只有30到45不等，没有最低工资，很多人想辞慢工，但一个月能给两个，快工随时都行但要扣除10天工资。这样算合法吗？

潘zhanghao 已过期 2013-08-04 回复(3)

公司有没有权利扣押员工2个月的工资

我是北京亦庄一家上市公司的员工，今年在公司已有两年多的工作经验，跟企业在去年也续签了一份两年的劳动合同并且给了我。我在公司是名司机，底薪是2200，公司每月发放工资使用招商银行卡和北京银行卡，分别在每月8号和10号发放工资。其中招商银行工资卡发的是基本工资、加班费以及报销费，北京银行的工资卡则是发放每月固

代小代已解决 2013-08-09 回复(13)

劳动者退休，三年前入职，用人单位没有与劳动者鉴书面合同，有没有权力要求而被工资补偿

劳动者退休，三年前入职，用人单位没有与劳动者鉴书面合同，有没有权力要求二倍工资补偿

605691222 已过期 2013-08-10 回复(3)