我在厂里做仓库管理员差不多2年半，老板什么都没跟我说就叫了一个人顶替我的位置。也没叫我走！我过了几天后又问他是不是不要我了？他说是！后来反口说从来没叫我走，只是把我调离现在的岗位。但是他从来没跟我说过！当时问他是不是不要我了的时候他也没说要把我调到其他的岗位！这样的情况我结工资的时候能不能多给我一个月的工资？
第一个月上班不能休息，请假就扣双倍工资，工资按当月天数底薪发放，扣工资就按26天扣，请问这样合法吗？
5月7号我在某超市做文员，上班时间早上9点--下午6点，但从来下班不准时，有时加班到晚上十一点，是无薪的。第一个月上班不能休息，请假就扣双倍工资，工资按当月天数底薪发放，扣工资就按26天扣，请问这样合法吗？这样维权？
公司让我1个月试用期，然后1个月以后什么都没有说，也没签任何合同，现在已经快2个月了 因为我家中有急事，抽不开身去公司请假，就直接给业务经理发短信请假，由于我得每天去公司开门，所以短信内只说了要请假，第2天上午没法过去送钥匙，然后被公司一口咬定说我旷工并且旷工3天要算离职并且要扣除所有的工资，可事实上就算
您好！我自2013.05.10进入惠阳区国安局内一店铺上班到05.28号！没有签合同的我走的时候他就跟我说六月十号拿工资！1500的底薪应拿950的！直到今天他告诉我.因我走的时候没有一个月所以只能拿500快钱给我！有这样的说法吗？
暑假工签订了合同，当时经理口头上说没做满一个月没有工资，后来因为有事上了七天不能再做下去，请问能拿到
暑假工签订了合同，当时经理口头上说没做满一个月没有工资，后来因为有事上了七天不能再做下去，请问能拿到工资吗
本人在试用期提前一个月申请离职，可厂里不给工资，请问这样违法吗?我该怎样做才能获取我应得呢
本人离职日期是6月25号，可该厂是下月15发工资，办理手续时，说了会给我打，可到现在也没打
我因有事请假了一个月，到发工资的时候老板说要托我一个月的工资，他这样做对吗？
我因有事请假了一个月，到发工资的时候老板说要托我一个月的工资，他这样做对吗？
事情是这样的，我在太原。在工地跟人干了一个多月活，包工头不给发工资
事情是这样的，我在太原。在工地跟人干了一个多月活，包工头不给发工资，每次理由都是没钱，都拖两月了，我要用什么办法要回工资?
恩，童工打工，未满一个月想走了，可以拿到全部工资么是这样的，我被一朋友介绍来打暑假工，可是到了以后他
是这样的，我被一朋友介绍来打暑假工，可是到了以后他说没有，工作后到时候他会帮我辞职，要扣个两三百，可是做了半个月了，他却跟我说要扣七百多。而且我看到公司里写的说要扣十五天，我被他骗了，，，我想走了，能拿到全部工资么，而且我是童工，厂里也还有几个童工，像劳动监管部门投诉能拿到工资么，还有怎么举报？我是
我妹妹嫁给一个有老婆的人 具体情况是这样的 我妹妹的老公他来
我妹妹嫁给一个有老婆的人 具体情况是这样的 我妹妹的老公他来我家提亲时说的没有老婆父母 在家就他一个人 后面我妹发现他有老婆孩子 最后离婚了 我妹应该怎么告他
会计工作5个月，未签订劳动合同，因家里有特殊情况，不能继续工作。没提前一个月辞职，扣发一个月的工资，
药业公司，做应收会计工作5个月，未签订劳动合同，没提前一个月辞职，扣发一个月的工资，合法吗
