工作13年退休差2年叫我待岗.工资给700元又无期限是合法吗
无期限的待岗是合法吗.要求企业解除劳动合同.企业不恳.要你自己提出辞职.这样企业就不要付经济补尝费
单位因为岗位承包给物业公司,以没有岗位为由,让我去同城市距离原单位一个小时的同单位新地址新岗位工作,我不服从就把之前的工资和之后的工资不给我,以旷工为由,把我上个月的工资也不给,说是暂扣,合法吗
我在一家婴儿游泳工作，第一个月发工资时老板就扣了我百分之二十的工资，没签任何协议，合法吗？
第一个月发工资时老板就扣了我百分之二十的工资，我们没有签任何的协议，但当时发工资我就短信问他为什么扣百分之二十的工资？他就回我那百分之二十第三个月发，合法吗？第二个月我想辞职了他应该发我百分之二十的工资吗？
我妈是一会计，退休后自己应聘一家酒店做会计，那酒店已有2个月拖着没发工资，现在酒店老板要用自己人做会计，把我妈赶出去却不给工资，还狡辩说我妈30天上班她只看见1天，我想咨询一下，有什么办法可以把应得的工资拿到手。谢谢。。。。
我是一九八六年参加工作的，当时是正式工，退休时，怎么变成合同工了，对退休工资影响大吗？
我是一九八六年工作的，于二O一二年办理的退休。退休工资1014元，觉得比自己同条件的同事退休工资少了，去查时，才发现，我进厂时，是正式工，办理退休时，怎么就给改成了合同工？对我工资影响大吗
公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，否则将扣一个月的工资，请问这样合法么
我们公司是国有控股企业，公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，不满一个月要交违约金，是一个月的工资，请问这样合法么
公司向未工作满一个月的离职员工扣一半工资和培训费合法吗？未签订劳动合同的，并且事先没有告知这两项扣费。
我是做业务的 工作快一年单位裁员 把我裁了 还不给我发压的工资 要求我必须把手上的帐收回 合法么？
我在酒店行业做销售 工作快1年 因为行业压力大 公司裁员 把我裁了 还不给办离职 也不给发扣押的一月工资 要求必须把业务期间应收的帐全部收回 才给办离职 发工资 合法么？ 我不是主动离职 是被裁员 求给个合理方法 如何要回工资！ 公司也没有签订劳动合同 也没给交养老保险 是否可以申请赔偿双倍工资
在公司工作了5个多月工资辞职没签合同说三个月后给薪资合法吗？
在济南一家公司上班从3月19号正式入职工作到8月3号辞职，没有签合同并且公司每个月扣10%的违约担保金，公司说离职三个月后发最后一个月工资和违约担保金这样合法吗？ 我今年19岁在公司兢兢业业，却没有得到相同的待遇所以辞职，还有一些同事被辞退所有工资一点不发，公司是招商公司经常出差被辞退的员工连路费都不给报这样
