本人于2008年进入本地一工厂,当时工厂收了1000元风险保证金未与本人签订任何协议. 自进厂两年多没得到厂方关于员工地;工伤保险劳动保险医疗养老一系列问题的安置与通告.大多员工都40多岁出于家庭工厂兼顾不想失去此职,迫于无奈,忍气吞气. 关于收风险保证金合理吗.没签合同是不是表示放弃了这些福利待遇,就不能要求它们还给我们了.如维权需那些条件,步骤.
租房合同到期,可否有权向房东要求出具房费发票(合同中未提及所付租金是否含税的细节)
租房合同到期,可否有权向房东要求出具房费发票(合同中未提及所付租金是否含税的细节) 租房合同到期,可否有权向房东要求出具房费发票(合同中未提及所付租金是否含税的细节),另如果发票有多少税额,是否涉及所得税,另合同中注明了装修费用在改变合同时得到补偿,如果到期后从新签定新合同可否认为改变合同了,要求得到补偿呢
我2008年11月进公司,2009年7月才签定合同,公司没有交纳任何保险,现在得淋巴癌住院花费10000多元,我有权要求公司赔偿吗?
您好: 我想请问一下,我在商场租了个柜台,租期为一年,但商场没有和我签合同,只有交钱的收据,经营了二个月后,才知道我的柜台要比同样的柜台费用贵,我想问一下:我现在可以要求商场返还剩余的租金吗?
这是一个店面转让合同 甲乙双方自行签订的（手写的那种）合同签订当天2曰25日甲方已收取乙方5000元定金 双方也签字认定合同立即生效 也注明了剩余款项33800元于3曰1日付清并签订正规合同（打印的那种）请问合同是2月25日就开始生效吗？ 合同条款中写明了甲方能带走的东西 其他东西全部由甲方一并转让给乙方 但是在2月26日
租房合同没到期房东中间要求涨房价，这样做当时签合同还有什么用，想咨询一下。 我拒绝涨房价时房东以合同上的一条：“房东因拆迁或其他特殊急需用房的，租房者要无条件退房，房东按照实际住宿日期退还房钱给租房者。”来要挟我，说不涨房租就按照这条让我搬走。求解！！！ 还有如果房东以儿子结婚用房等编纂或搪塞的
本人就职一家上海企业。目前在办事处工作，由于办事处业绩不好，总部计划 撤办，但是我已怀孕，请问公司是否有权辞退我。如果辞退，给予什么样的补偿。请帮助解答，谢谢 公司如果想把我调到外地办事处，如果 我拒绝，是否能得到孕期的特殊补偿？
您好，我想咨询一下用人单位是否有权单方面增加劳动合同解除期限的问题。 因为个人原因，想在30天内办理离职手续，但是部门经理说他要将劳动解除期限增加到3个月，而且离职日期由他来拟定， 1.请问公司是否有权利增加劳动解除期限，并限制员工离职日期？ 2.如果我在30天内提交的是非书面的离职申请（比如说是邮件），
律师，您好！ 有一问题想请人帮忙：我在一公司任职快两年，之后辞职，事隔一年后再次入职到该公司，并签定劳动合同，现因公司内部组织变革，公司方面要停止我现有的劳动合同，公司方面该如何补偿或赔偿，应该补偿或赔偿我共几个月工资．在线等 .... 公司提出解除劳动合同时本人只在该公司任职不到两个月．且此两个月合同
你好：我想问一下，我去面试，因为我是应届 毕业生所以没有工作经验，所以他要求跟我签一个培训合同就是我要在那工作三年，如果走掉就要赔一年的培训费，我想问一下，签了这协议合法吗？
我有点问题想咨询，我是由于08年联通划转原因到电信工作的，一直签订的是劳务派遣合同，但现电信要改革，将我所工作的岗位要实行外包，要求我们与外包公司签合同，而我的派遣合同未到期，电信这样做合法吗？我的工龄已经在十年以上了。外包肯定是不好的，公司口头承诺说什么都不变，而且工龄有效，但就是不给我出书面的东西
