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在公司上班 上班时间搞伤了手可以算工伤吗?

还有 08年10月那样 至今 没有签劳动合同 我现在先辞职 请问可以追回劳动的双倍工资吗 我在上班时间搞伤了 老板不能算工伤不给报销 请问这个合理吗?

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:张八杰
提问时间:2013-07-04
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