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工作超过一个月,没有劳动合同,怎么辞职?

在公司工作快2个月,因为不适应这个工作,想辞职。公司应该给我发多少工资?我上满1个月发,还是我当时走就能发之前的?公司未与我签订劳动合同。

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:amarenash24
提问时间:2013-06-24
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会计工作近一年了,没签劳动合同,现在想辞职单位不让走

我在一家私企做工业会计,没毕业就进来了,可是工作近一年了,没签劳动合同不说,社保什么的从来没交过,工资也一直很低,现在我找了另一家单位,马上就要上岗了,可是领导说必须再干一个月到月底才能离职,我都明确告诉他,我要走了,让他赶紧办理交接手续,因为会计工作毕竟不同于其他工作,但是他就是不办理,非要等到月

猴婆猪猪 已过期 2010-08-28 回复(2)

没有签定劳动合同,工作了50天想辞职!会不会扣钱

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changelife 已过期 2010-09-04 回复(3)

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CUPID 已过期 2010-09-09 回复(2)

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孙老师你好!我想请问一下,我在浙江一家私企上班,已经上班6个月了,公司没有和我签订劳动合同,也没有给我买保险,并且,我们10月5日发的是8月份的工资,现在我想辞职,我可不可以要求老板支付我全部的工资然后走人?我辞职的主要原因是因为工资太低并且拖欠工资太迟。希望能得到老师的帮助!谢谢!

BuQ2506 已过期 2010-12-05 回复(2)

工作一个月,没有签合同,辞职有工资吗

他是私人开的小公司,工作开始到结束那天大概是30多天,没有提前辞职,但是和老板说了,而且之后老板有让我补一份辞职报告。这30多天其中年假7天,请了6天假。请问一下能拿到百分之多少工资,如果不给该怎么说,现在已经过了两个月了。

ssssdtyddfyuhy 已关闭 2013-04-22 回复(0)

工作一个月,没有签合同,辞职有工资吗

他是私人开的小公司,工作开始到结束那天大概是30多天,没有提前辞职,但是和老板说了,而且之后老板有让我补一份辞职报告。这30多天其中年假7天,请了6天假。请问一下能拿到百分之多少工资,如果不给该怎么说,现在已经过了两个月了。

ssssdtyddfyuhy 已过期 2013-04-22 回复(3)

在一家单位工作了14年,现在合同未到期提出辞职,能不能拿到每年一个月的补偿金?(该单位没有给我们缴纳

在一家单位工作了14年,现在合同未到期提出辞职,能不能拿到每年一个月的补偿金?(该单位没有给我们缴纳保险,只是每个月把保险金的一半算在工资里面发放)

gotoyn 已过期 2013-06-20 回复(5)
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