我今年5月31号合同到期，因期间有工伤，合同到期时公司未与我续签合同

我今年5月31号合同到期，因期间有工伤，合同到期时公司未与我续签合同，只是出了一个延续劳动合同协议，延续到今年12月31号。这样合理吗

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提问人：ask20220914607
提问时间：2022-09-14

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我在2011年10月18日发生工伤，由于到期日是2011年10月31日，公司和我解除劳动合同需续签和合同至2012年1月17日医疗终结日共三个月这个合法吗，还需再续签劳动合同吗？鉴定结果没出来就叫我办理离职手续这个合法吗，对我会造成什么样的损失？

Kxf7656 已过期 2012-02-09 回复(1)

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