个人离职后公司以资产未交接为由拖欠工资，且一直拖着不给处理方案

个人离职后公司以资产未交接为由拖欠工资，且一直拖着不给处理方案！

问题状态：已过期回复 (14)
提问人：Gran
提问时间：2021-09-11

从2015年5月进的公司，一直没有签订劳动合同，每天会打卡考勤，公司每个月都会拖欠员工工资，而且还说现在如果账目有问题还需要配合解决，一直要到她们把账审完才发我工资，现在都不知道该怎么办了？希望大家能给点建议，谢谢！

A-WYF 已过期 2016-02-19 回复(2)

您好！我在一家培训班当老师，辞职后公司一直拖欠工资，已交接不清楚为由不给工资，该怎么办？

ask20160518m86 已关闭 2016-05-18 回复(0)

工资，申请离职，已做交接您好，我是公司财务，由于老板一直拖欠工资，申请离职，已做交接您好，我是公司财务，由于老板一直拖欠工资，申请离职，已做交接，但工资未结清，可以自己把工资结了么，

ask20160727eee 已过期 2016-07-27 回复(7)

工资，申请离职，已做交接您好，我是公司财务，由于老板一直拖欠工资，申请离职，已做交接您好，我是公司财务，由于老板一直拖欠工资，申请离职，已做交接，但工资未结清，可以自己把工资结了么，

ask20160727eee 已关闭 2016-07-27 回复(0)

ask201609086cy 已过期 2016-09-08 回复(7)

我是9月18日正式离职，但公司拖欠工资一直不给，原因是因为交接工作没完成，可否就一直这样拖呢？

ask201610200nh 已关闭 2016-10-20 回复(0)

您好，我想咨询一下，我现在公司因行贿门店费用以交接不清楚为由拖欠工资一直不肯发放，这么做合理吗

ask20160513d1o 已过期 2016-12-06 回复(7)

我于2017年4月24日入职公司约定试用期为1-3个月，到第4个月也没有转正签合同，在职期间没有给公司造成损失，并被公司辞退，交接工作一周后，部门经理以工作没交接清楚为由拒绝在离职单上签字，并拖欠本人工资。

继续1992020 已过期 2017-09-11 回复(6)

我从上一个公司离职所有东西都已经交接好的，但是工资一直拖到现在不发找公司管理者问一个推给一个推卸责任模糊问题甚至说我如果等不起就直接去劳动局告他们好了这种情况怎么办？我只是个普通劳动者根本没用时间和金钱去和他们抗衡啊。

L 已过期 2021-07-31 回复(6)

公司由于拖欠工资我提出离职，半个月后后公司又由于我删除了工作微信的客户为由扣除了我的工资，只发放了最低工资，我已申请了劳动仲裁，扇客户对我有影响吗

ask20210818enh 已过期 2021-08-18 回复(11)