合同上写的每月30日前发工资，但是没有明确是发当月的还是上月的，公司每个月10号发上个月公司算违法吗

合同上写的每月30日前发工资，但是没有明确是发当月的还是上月的，公司每个月10号发上个月公司算违法吗？

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask20201224gje
提问时间：2020-12-24

我1月4号与公司签署合同上班，当时合同明确注明每月15号发上个月工资，现在已经3月28号了，公司从未发过工资，2月份的时候已经有同事辞职，我也申请了离职，当时老板答应先付1月份工资，让我把手头工作处理完，现图纸已完工，我没有拿到任何工资，现在已经拖欠了将近3个月的工资，求助我该怎么办？谢谢

ask20150328clo 已过期 2015-03-28 回复(3)

公司上班一年半了。还没有签合同。上个月安排我休息2天。但是发工资的时候却把我加班时间扣除16小时

公司上班一年半了。还没有签合同。上个月安排我休息2天。但是发工资的时候却把我加班时间扣除16小时。这样合法吗？

ask20150928lp6 已过期 2015-09-28 回复(5)

我在北京一家公司做销售上月月末离职，上个月工资本月十号发，但是公司以各种借口没有给发

我在北京一家公司做销售上月月末离职，上个月工资本月十号发，但是公司以各种借口没有给发，公司是每次把每月工资打卡里面，没有发过工资条，签订的就业合同就只有一份，离职的时候就直接办理的离职，工牌也在离职的时候在公司。请问我该怎么维权

ask20151117lw2 已过期 2015-11-17 回复(3)

在公司签了合同，明年四月到合同期，但是上个月没有开工资，扣了我工资

在公司签了合同，明年四月到合同期，但是上个月没有开工资，扣了我工资，这个月干了几天就不去了，这个工资能要回来吗？

ask20151210t04 已过期 2015-12-10 回复(2)

我在某公司上班，从2014年公司开始买社保并且从每月工资内扣除了但是当月公司并没有交社保

我在某公司上班，从2014年公司开始买社保并且从每月工资内扣除了但是当月公司并没有交社保，到了2014年底叫我们员工自己去交社保，说是等半年后报销，但是后来单位不给报销，2015上半年也是同样的情况，从2015年下半年开始到现在才每月交了社保费，等于公司拖欠我们一年半的社保费，现在我们有的员工想离职，公司领导说没有

ask20160822lvu 已过期 2016-08-22 回复(1)

我在某公司上班，从2014年公司开始买社保并且从每月工资内扣除了但是当月公司并没有交社保

我在某公司上班，从2014年公司开始买社保并且从每月工资内扣除了但是当月公司并没有交社保，到了2014年底叫我们员工自己去交社保，说是等半年后报销，但是后来单位不给报销，2015上半年也是同样的情况，从2015年下半年开始到现在才每月交了社保费，等于公司拖欠我们一年半的社保费，现在我们有的员工想离职，公司领导说没有

ask20160822lvu 已过期 2016-08-23 回复(2)

上个月在一家公司干了十天离职了，他说要发工资，但是上个月28号别人正常员工都发工资了我还是没有

上个月在一家公司干了十天离职了，他说要发工资，但是上个月28号别人正常员工都发工资了我还是没有，他是不给我了吗？

ask20160914jad 已过期 2016-10-10 回复(7)

我们公司每个月给我报税但是又不给我工资没有签订合同，这个钱我

我们公司每个月给我报税但是又不给我工资没有签订合同，这个钱我要的话合理么

ask201611151z8 已过期 2016-11-15 回复(3)

我是一家仓库的的员工，合同是公司单方面的，我们员工都没有，社保什么的都没有，工资每月也不明确

我是一家仓库的的员工，合同是公司单方面的，我们员工都没有，社保什么的都没有，工资每月也不明确。我做了9个月，连续的换工作我现在不想做了，想问一下公司给我陪偿不

ask20170319pee 已关闭 2017-04-05 回复(0)

已经在公司工作六个半月，没有签订合同，也没有给缴纳社保，但是能提供每月工资转账证明

已经在公司工作六个半月，没有签订合同，也没有给缴纳社保，但是能提供每月工资转账证明，现在公司劝退，并没有给补偿的意思，我可以要求公司给予什么补偿吗？

ask20191016vhi 已过期 2019-10-16 回复(12)