劳动合同期没到，被用人单位辞退，有什么赔偿么

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提问人：A村口集合～偷大鹅
提问时间：2020-06-30

合同12月31日到期单位发放两个月基本工资650/月我是从08年4月工作至今想问一下单位是否合法

xiaoqiang123 已过期 2008-11-06 回复(5)

您好！我朋友在一家个体餐馆当厨师，因为是小型的，所以没有签订劳动合同，因为有事请假半天回来超过请假时间，老板就告诉他不用去上班了，然后让他拿工资走人。但是当他去拿工资的时候，不但没有结到工资，连押金也没有拿到，老板就说他偷了老板的银行卡。请问我朋友该怎么办？

WeZ6923 已过期 2010-07-21 回复(2)

比如：工作中员工犯一些小错误或工作没打到领导的要求的，等一些不触及法律或经济损失的小问题之内，就辞退员工，是否违反劳动法。

wmq88 已过期 2012-08-16 回复(2)

无故被辞退有什么赔偿我有签合同的，但是用人单位不知道有没有签两份合同用人单位都有保留

ask201604280qm 已过期 2016-04-28 回复(4)

ask20170715q9z 已过期 2017-07-15 回复(2)

请问，员工没有签合同，在怀孕期间，用人单位能以什么理由辞退员工，用人单位不用承担任何责任。

ask20170905i43 已关闭 2017-09-05 回复(0)

ask20180126tgu 已过期 2018-02-04 回复(4)

ask201808223ei 已过期 2018-08-22 回复(7)

多云转晴已过期 2019-08-23 回复(3)

多云转晴已过期 2019-08-23 回复(2)