我现在跟公司有劳动纠纷，已经申请劳动仲裁了，单位已我旷工为由开除我

我现在跟公司有劳动纠纷，已经申请劳动仲裁了，单位已我旷工为由开除我，我请过假可是我没留请假的证据，仲裁这边已我看过员工手册为由，不予支持，可是单位这边拿不出我违规行为啊。

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提问人：ask201911151oj
提问时间：2019-11-15

nqjsg 已过期 2009-12-03 回复(4)

单位总部所在地北京，劳动者所在地深圳，劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决，单位对裁决不满，请

单位总部所在地北京，劳动者所在地深圳，劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决，单位对裁决不满，请问，单位的上诉法院可在北京吗？

long5200 已过期 2010-03-15 回复(5)

我公司有一名员工于2009年8月负工伤（脚部十级伤残）,事发后公司对于员工能照顾的尽量照顾,无论物力上还是财力上以及情理方面都提供最大的帮助。员工要求换岗也给她换了岗位，可是她过了一天又不同意，天天到公司闹。然后到2010年6月又提出要去做植皮手术，要把伤疤弄好，公司也同意了，没钱公司可以先借款，要请护理钱单位

lone9 已过期 2010-06-12 回复(4)

公司开除我不给工资，我可以找劳动仲裁申请双倍工资吗

公司没有签订合同，我因为和冲突打架，被开除我该如何申请劳动仲裁？

jiqihang 已过期 2010-08-04 回复(2)

劳动纠纷案件二审判决后用人单位转移资金财产到其它关联公司如何申请执行

用人单位（被告）败诉，二审后继续申诉，拒不执行判决，如何才能执行，？

委屈123 已过期 2010-12-07 回复(7)

仲裁已经立案，公司想已旷工为由开除我，但依据不充分

仲裁那边已经立案，今天公司给我邮件文件，我没打开，估计里面应该是旷工通知，我是否应该接收？另外，公司所说的旷工没有依据，社保没交，还有财务的辞退通知和协商工资的照片。

aztsrj 已解决 2013-05-17 回复(8)

本人本想以公司没跟我买社保为由，向劳动局申请仲裁，结果公司通知已经给本人购买社保，我现在不想在公司做

公司找各种手段为难员工，本意想员工自己自动离职，听说我要以没买社保为由申请仲裁，突然说跟我买了，社保。本人也实在对公司对我的各种做法表示愤怒，不想在公司做了，但也不想让他们得逞（自离）。我可以这样申请仲裁么…… 可以以公司没跟我按时购买社保，向劳动局申请仲裁么，要求解除劳动合同，经济补偿和补偿我没买

linyr 已过期 2013-07-20 回复(6)

单位违法解约，已经申请劳动仲裁，现在正在审核过程中，单位寄来的离职通知有效吗？（先仲裁

单位违法解约，已经申请劳动仲裁，现在正在审核过程中，单位寄来的离职通知有效吗？（先仲裁，后寄来的通知，通知内容说：如果不按照通知上的时间办理离职，就不给劳动报酬）想问问这张通知单的内容有效吗？

短信用户已过期 2014-08-04 回复(11)

公司在合同期间以变更劳动地点为由变相逼我写辞职，我没写就开除我，还扣我一个月的工资，我申请劳动仲裁可

严重违反公司规章制度通知

宁静已过期 2014-08-07 回复(1)

单位不给签劳动合同，但是我已经干了一年零两个月了，现在还要开除我，还可以申请劳动仲裁吗

我是去年八月份去的那个单位，三个月的试用期过后也没给我签劳动合同没上保险，还老拖着工资不发，最近不想让我干了，让我去单位签离职，把我的考勤表也拿走了，因为已经一年多了，还可以去劳动仲裁吗？？？还有我只有工服还有工资的流水，没有工作证，可以吗

yanghongliang 已过期 2016-11-22 回复(9)