请问一下劳动合同上面没写合同期限、工作任务、工作时间及休息休假、还有劳动报酬这些内容
请问一下劳动合同上面没写合同期限、工作任务、工作时间及休息休假、还有劳动报酬这些内容。请问这个劳动合同有法律效应吗？有效吗？离职后需要遵守竞业协议吗？
我看了我的合同上注明的： 劳动时间：每天不超过8小时 休息时间：每周至少1天 我一直就是白天上班，签合同之前也是这样，刚刚毕业也不知道这个猫腻。从签合同到现在，已经工作满1年了。 而现在，公司要求我上晚班，22点后下班。公司没有宿舍，公司到我家晚上9点就没车了。这种客观原因，导致我不能继续我的工作。
我在建筑企业工作，单位性质国企，续订前为正式员工，主要从事现场资料技术兼工长的部分工作，并且已经在本单位工作6年，可这次续签合同，单位要和我签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，请问单位这样做是否合理
就工作时间、休息休假、劳动纪律、劳动报酬是否需要经过民主程序讨论后再与员工签订劳动合同？
如果在签订劳动合同之前公司没有制定集体合同和规章制度，公司与员工签定公司单方拟订的格式劳动合同时，就工作时间、休息休假、劳动纪律、劳动报酬是否需要经过民主程序讨论后再与员工签订劳动合同？否则是否可以认定劳动合同无效？
我与国企林业局在1995年签订了劳动合同。合同是无固定期限，工作任务是编外，劳动报酬空白。合同签订之
我与国企林业局在1995年签订了劳动合同。合同是无固定期限，工作任务是编外，劳动报酬空白。合同签订之前就已经下岗或待岗就是单位搞得轮流滚动上岗，工资百分之八十发放。合同签订后就先是发给生活费120多元后是177元。一直发给到2008年底就不发给了保险也不给交了。我该怎么办 多年找单位也没有解决上岗，一任领导推一任
我想问一下，我是临时工，签了劳动合同，合同上写明工作时间为一个月，未满期限辞工需扣30%的工资
我想问一下，我是临时工，签了劳动合同，合同上写明工作时间为一个月，未满期限辞工需扣30%的工资。请问我可以要回全部工资吗？
您好。请问一下。我们现在是在高铁工作。但是现在给我们的工作时间，地点还有休假完全不一样
您好。请问一下。我们现在是在高铁工作。但是现在给我们的工作时间，地点还有休假完全不一样。还有说好的只培训半个月上岗，现在都三四个月了 还没有上岗。服装费收了三千。请问这样违法吗
您好，劳动合同中关于劳动报酬和保险待遇的内容：1，在合同期没根据乙方工作岗位
您好，劳动合同中关于劳动报酬和保险待遇的内容：1，在合同期没根据乙方工作岗位，享受甲方规定的相应的岗位工资，并按劳按效益按贡献发放奖励金。2，甲方按规定为乙方缴纳社会养老保险费，并保障乙方享受国家规定和甲乙双方协商的医疗保险待遇。 这样的合同有效吗？
请问规定两个月工作期限的试用期合同是劳动合同吗？在合同上公司
请问规定两个月工作期限的试用期合同是劳动合同吗？在合同上公司手写添加了一行字（其余合同内容为打印字体），两份合同都有的，符合规范、影响合同效力吗？
