工作的饭店一天节假日也没有，请假也请不下来，更别说法定节假日休息，没有

工作的饭店一天节假日也没有，请假也请不下来，更别说法定节假日休息，没有！还经常拖欠员工工资，一拖就是半个月，请问可以举报吗？这样的饭店真的不用任何制裁吗？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：自渡
提问时间：2019-08-08

本人在河南省豫联集团银湖铝业上班，两班两倒，每天工作12个小时，没有节假日，不能请假休息。如果有事需要找人替班。请问这违反劳动法吗？如何维权？

778895 已过期 2013-12-21 回复(3)

我在一家纸厂工作，公司没有双休日，国家法定节假日也没有休息，没有双倍工资，没有任何补贴，工作了4年，公司即将倒闭，请问我可以告公司？生路有多少？

ask20150628779 已过期 2015-06-28 回复(1)

您好我想问一下，在一个企业工作，工作时间长达11个小时，法定节假日没有休息，不给加薪，公司强调你到另一个部门，因家里因素去不了，强迫你辞职。有什么说法吗？

ask20151031igl 已关闭 2015-10-31 回复(0)

我在餐厅工作未签订劳动合同但是过年期间法定节假日未休息是否可以找老板要三倍工资。跟老板最近发生了一些矛盾，他在恐吓我，说叫人打我，说以前解决种问题都是整死人找个地方埋了，可是我忘记录音，没能留下证据，之后报警他们就不承认了，说我挑拨离间，我该怎么办

ask201903055bj 已过期 2019-03-05 回复(6)

在公司工作一年了，公司忽然提出不允许在法定节假日前后再申请请假，就不允许连着请假的那种，这样做法合理吗

ask201903279t3 已过期 2019-03-27 回复(1)

您好，我在饭店工作四年没有签劳动合同。没有节假日，月休息两天。过年也不放假。我该怎么办

ask20190501xx7 已过期 2019-05-01 回复(4)

老师，您好！我是怀孕在家休息了一段时间没有给公司请假，结果公司说我工作不好把我开除了，我还有一个月的工资和押金也不退给我，我应该怎么办？

ask20190520we6 已过期 2019-05-22 回复(6)

我在一家饭店工作一天十一个半小时，一个星期只有六个小时休息，没有签合同的，离职几个月了，现在可以向他们要加班费吗

ask2019053193r 已过期 2019-05-31 回复(5)

劳动合同里面没有写明劳动者工作时间，休假，以及法定节假日这些算正规吗

LWN 已过期 2019-07-18 回复(2)

工作的饭店一天节假日都没有，请假也请不下来，更别说法定节假日休息，没有！还经常拖欠员工工资，一拖就是半个月，请问可以举报嘛？这样的饭店真的不用有任何制裁嘛？

ask20190808foz 已过期 2019-08-08 回复(4)