2月17日我向厂里写了辞职，今天3月18日去拿离职单，公司说领导开会都不让离职

2月17日我向厂里写了辞职，今天3月18日去拿离职单，公司说领导开会都不让离职。怎么解决啊？监察大队我也去了，他们好像认识，说是等月底……我不知道怎么处理了，不去上班又怕被旷工，辞职也不给签，哎！

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：小城
提问时间：2019-03-18

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我辞职马上到一个月，公司领导找我谈话说没招人跟我交接工作为由不让离职，要是离职不给工资而且要是出事要我赔偿

ask2015072433i 已过期 2015-07-24 回复(3)

在公司上班两年，没签过合同。现在申请辞职，辞职申请厂里各级领导都签字了同意办理离职，工作也交接了，但就差交接人不给签字，她故意不签。我该怎么办？

ask20150928bpb 已过期 2015-09-28 回复(5)

您好，我向公司提出辞职，领导签字了的，可现在要办理离职手续时有不肯了，我该怎么办

ask2015111669h 已过期 2015-11-16 回复(2)

书面辞职三十天到期，公司已今天不是本公司办离职天为理由，不让走怎么办

ask201601173fm 已关闭 2016-01-17 回复(0)

我13年12月来到大用公司上班，2016年多次申请离职，领导不签字（说她上级领导不让签辞职，她没有权力）我多次和经理沟通，还是不行。现在工资六个月没有发了，也借不出来。请假也难，感觉像监狱。

ask20160818ze0 已过期 2016-08-18 回复(4)

我向公司提出了辞职，但是公司领导说要等一个月以后，离职期间领导到处找我麻烦，我实在受不了想离职期间请假，但领导说在此期间不能请假，不然算作扩工处理，我问一下劳动法是不是有这样的规定

闭嘴吧已关闭 2016-12-19 回复(0)

您好！我向公司辞职，领导已同意但却声称我还需继续上班一月才能离职，否则将扣发我上一个月的所有工资……请问我该怎么办？

ask20170207rjm 已过期 2017-02-07 回复(1)

你好，我向公司领导及人事经理提交了辞职报告未签批，我又向人事经理发了电子邮件辞职报告（我签字的辞职报告纸质拍照作附件），请问发电子邮件算书面通知吗？

ask20190303w6k 已过期 2019-03-03 回复(3)

您好，我向公司提出辞职，结果领导不批，不给我档案，还强制将我转岗，我该怎么办？

ask20190311lm6 已过期 2019-03-11 回复(13)

我跟公司3月1日提出辞职，现在公司以没有人接替工作为由，不让我离职。还有一个我现在申请年休假，部门主任同意了，审批流程没到人力，人力要以旷工为由要说辞退我，进入档案。人力这样做有法律效益吗？我怎么办，法律上员工提出多少天就可以自动辞职？

ask201903130ia 已过期 2019-03-13 回复(1)