我是化工生产操作员实习生,但还春节没有法定休息日,正常倒班,不知道合不合理?
我在一家公司实习,但公司说实习生没有工资,而且没有毕业证就不能转正,但我还要一年才毕业,就是说我在一年内都没有工资,而且公司基本上每天都要加班,没有加班费。公司那方面说除非你的表现特别的好,所有人都认可,可能会考虑给一点补贴,请问这样公司是合法的吗?
我是江苏腾龙集团一名员工,从去年l1月四号到2OlO年9月25日。每天工作12小时,没有休息日。现辞职,我在该单位工作二十年了,请问有没有经济补偿。謝謝!
您好,我想请问,关于劳动者超工作量工作,且没有休息日,加班没有加班费,法定假日不算加班这种情况怎么处
您好,我是地产中介经纪人,我想请问,关于我们这个行业,每天十到十二小时的工作时长,经常不允许休息,加班没有加班费,而且法定假日也不算加班,像这种情况,我们是否可以向劳动保障部门投诉。我们是不是能够享受到劳动者保障权益。
春节法定节假日,老板不给放假也不给三倍工资,本人因为没有签用人合同,该怎么办?
我是名厨师,春节期间法定节假日。店里不给放假,并且也不给三倍工资,我们本地小饭店都没有签用人合同的。我该怎么办?辞职不给辞,如果直接不去了,那我还有10天的工资押金该怎么办?
工作单位没有给签任何劳动合同或者劳务保障和保险没有国家法定休息日
工作单位没有给签任何劳动合同或者劳务保障和保险没有国家法定休息日 我该怎么办 如果他们单方面解除劳动关系我该怎么做
我是消防部队的事业编制消防员,我们的工作时间是上24小时,休息24小时,全年没有节假日及法定假日,请
我是消防部队的事业编制消防员,我们的工作时间是上24小时,休息24小时,全年没有节假日及法定假日,请问这样我们算不算加班或延长工作时间。
今年中秋节和国庆节连在一起,公司一共只休息一天是否违法?对于试用期期间的员工并且没有签订劳动合同的,是否也享受法定节假日?
我是一名实习生,与单位签订过实习协议,已经工作一段时间,并没有过错,公司因人太多药解除关系,公司能在
我是一名实习生,与单位签订过实习协议,已经工作一段时间,并没有过错,公司因人太多药解除关系,公司能在协议没结束解除协议吗?吗