请问是否合法?转让的股份如何结算、程序手续怎么操作?我是监事会监事,办公室主任,今年45岁被迫提前退休,那么退休应该根据章程办事,办理股份清算、辞去监事,去工商局变更我的记录,可是没想到碰到的是企业撒无赖不予结算,只退入股投资本金,怎么办?
我们是股份合作制企业,现在工商局登记的董事长,其任期到2003年8月末,但是其无限期自己延长董事长职务,而这些年没有召开过一次股东大会和董事会、监事会,是否具有合法身份?
上海长征灯具厂是集体股份合作制企业,由于企效益较好,企业主要领导的股权收益是普通职工8-10倍。主要领导们在1-2年内都要退休之机决定要在企业内实行全体职工退休不退股,在退休后继续领取股权收益,使领导们的受益达到最大化。这样做合法吗?怎么办?
目前情况 1.5个人合伙开的公司; 2.企业法人(不占有股份),现在需要更换法人,将要成为法人的是股东其中一个人; 3.企业其中一个股东需要撤股,离开公司; 问题 1.如何规定在公司变更之前的所有公司财务、法律责任为前法人和股东承担 2.公司如果有些刑事责任,股东是否也会承担 3.股东有撤股,是否要签订协议?具
有限公司股东会不能对调整股东持股比例作出有效决议。生产经营中B股东不履行股东义务,A股东要求调减B股东股份,B股东不同意调整;公司工会组织能否强制要求公司设立职工股份,以此调整股权比例。如工会组织不能,依照《公司法》规定,是否有其他司法救济途径?谢谢
我们是农村集体企业,在职职工,是政府拆迁户,取暖费有什么相应的补贴办法吗?
我们是农村集体企业,在职职工,是政府拆迁户,取暖费有什么相应的补贴办法吗?
从国企调入另一个国有控股企业后,企业经营不善欲转让另一个股份有限公司,本人欲解除合同,其32年工龄补
本人从国企(工作26年)调入另一个国有控股企业(工作6年)后,企业经营不善欲转让另一个股份有限公司,请问,本人工作32年了,若不想去另一个股份公司解除合同,那现有企业支付经济补偿金是否应该按我的实际工龄32年予以计算?