员工已和公司办理好离职手续，公司还可以向员追讨员工在职的违章罚款吗？

今年4月我开公司的车辆出公差，5月14日我办理了离职手续，公司以工资要和其他员工一起发放需未发给我，在6月份公司通知我说我4月那次开车违章了，罚款要在工资中扣除，请问一下公司可以扣我工资吗

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提问人：wdmsb
提问时间：2018-06-22

该员工在我司任职外贸业务员，在工作期间邮件未回复且未向上级反映。该员工递交辞职信后，未上班进行交接手续。都有造成我公司损失。这样可以索赔吗？如果可以，按哪条规定可以进行索赔？

h1511115 已过期 2013-11-29 回复(6)

员工在职时动用公司的钱，现离职了，所有交接手续都已办理清楚，请问还能再追究其法律责任吗？

ask20150828dle 已过期 2015-08-28 回复(8)

大家好！我是一家餐饮公司签了合同的正式员工，现因高层变动，莫名其妙被通知需马上办理离职手续，合同明确规定甲方解除乙方劳动合同，需提前30天通知乙方，否则应按国家规定支付乙方经济补偿，合同期间甲方也没有履行合同上的第六条，社会保险和福利！请问我要怎样才能维护自己的合法权益？

ask20170101hgy 已过期 2017-01-01 回复(1)

迷糊虫的人生已过期 2017-01-13 回复(2)

ask20161004bzf 已关闭 2017-01-20 回复(0)

金玉满堂已过期 2017-02-21 回复(5)

公司一名职员已经办理了离职手续，因为公司另一位员工要休产假，公司又希望她多待几个月，但具体几个月也不清楚，请问手续要怎么办

fangqian1274 已过期 2017-03-01 回复(11)

ask20170526q61 已过期 2017-05-26 回复(5)

公司让员工离职到期的那天才写离职报告，员工的社保公积金相应的手续也没有办理，离职证明也要等一个月后才去拿，请问这合法吗？该怎么维权，谢谢！

Mr. Li 已过期 2017-07-07 回复(1)

我是在4月份开公司的车出公差，在5月14日我离开公司，并办理了离职手续，但公司以工资需要其他员一起发放，6月公司通知道我车违章，罚款从我工资中扣除公司是要扣除我违章的罚款，违章罚款200元，扣6分，6分公司以买分90元/分为由扣我540元

wdmsb 已过期 2018-06-22 回复(5)