我是一名未毕业实习生现在药店实习，去年11.20号来公司的时候签的实习生协议到今年5

我是一名未毕业实习生现在药店实习，去年11.20号来公司的时候签的实习生协议到今年5.31号结束，现在即将结束公司要求我办理离职手续才可以走，实习期间我只有1800的实习补助其他什么都没有，我需要去公司办理离职手续吗，还是口头辞职就行，现在公司强行要求我去公司办理离职手续要我上交工作服还要扣钱，我可以申请劳动仲裁仲裁公司吗

今年毕业，去年10月份和公司签了三方协议，4月份到公司实习，之后签了实习协议

今年毕业，去年10月份和公司签了三方协议，4月份到公司实习，之后签了实习协议，现在想辞职，违约金内容在三方协议里，不交2000违约金，不给办离职，该怎么办？

我是实习生，去年实习来的时候我们公司是按照990的工资发的，但是到了今年就突然变成690了

我是实习生，去年实习来的时候我们公司是按照990的工资发的，但是到了今年就突然变成690了，提前也没有通知我们，所以我先请问一下公司这样的行为是不是需要支付和我们去年同等的工资，公司领导明确提到我们的实习工资是990

我现在大三，还有一年毕业，和公司签了实习协议今年的8月18到明年的6月30

我现在大三，还有一年毕业，和公司签了实习协议今年的8月18到明年的6月30。但是现在不想在这做了，想解约，怎么办

我是实习生，今年6月份毕业，我和公司签了三个月实习协议，没有签劳动合同

我是实习生，今年6月份毕业，我和公司签了三个月实习协议，没有签劳动合同，我三个月实习期已经到期，现在不想在这个公司，我需要提前一个月交辞职报告吗？交了辞职报告几天才可以走？

我是毕业实习生，去年和实习单位签订了就业协议，公司私自在就业协议上添加违约金条款

我是毕业实习生，去年和实习单位签订了就业协议，公司私自在就业协议上添加违约金条款，并且明确没有明确告知我们，现在我不想在这干了，公司要违约金，请问这样公司是否合法

你好，应届生今年7月毕业现在在实习，实习面试跟公司签订了三方协议

你好，应届生今年7月毕业现在在实习，实习面试跟公司签订了三方协议，现在工作三个月了已满足了公司对实习期限的最低要求，自己发现不适合这份工作以后不想在这儿干了，协议中有违约金这一项，我还怎么解决才好呢。

我是一名实习生，和公司签了实习协议。口头说好工资120一天，发工资的时候发现少发了几百块钱

我是一名实习生，和公司签了实习协议。口头说好工资120一天，发工资的时候发现少发了几百块钱，问才知道交了税，超过800的部分要交20%的税。这样对吗

你好，我是一名16年6月毕业的实习生，15年7月来工作实习，和公司签有一年三方协议

你好，我是一名16年6月毕业的实习生，15年7月来工作实习，和公司签有一年三方协议，到现在没有签劳动合同，但是16年11月开始交了社保，我现在离职公司要求我一个月以后再走，我是否能申请法律仲裁

我是一名实习生，实习期间与公司签订劳务协议，现在实习期未满，公司因为经营不善要裁人

我是一名实习生，实习期间与公司签订劳务协议，现在实习期未满，公司因为经营不善要裁人，请问这样是否会构成违约，是否要承担相关法律责任进行赔偿

我是一名实习生，由于还没毕业，我与公司签订了实习协议，实习日期是2017

我是一名实习生，由于还没毕业，我与公司签订了实习协议，实习日期是2017.8.14到2018.8.14，实习协议里面明确规定：1.甲乙双方协商一致可解除协议。2.实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求，或者不能胜任实习工作，可向乙方提出解除实习协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。公司现在想辞退我，想让