我在这个工资做了一个半月，工资月薪6000，含加班费，签合同3年，合同要求试用期180天

我在这个工资做了一个半月，工资月薪6000，含加班费，签合同3年，合同要求试用期180天。现在公司说我不符合工作要求，要辞退我，公司开辞退通知单，盖人事章是否有效。假如公司不开辞退单，我去上班不让进公司，我是否可以拍视频，为证据去劳动站举报，我如何主张赔偿最多，谢谢

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask2018012274r
提问时间：2018-01-22

干了一个月多点，没合同，我说想辞职老板直接让走了，要工资呢说我没书面辞职，上月工资本月不发要压到下月发，这合理么，我该怎么维权

叶落飞天已过期 2015-12-07 回复(2)

11月4日入职，入职半个月给了我一份公司方未盖章签字的两年期合同。照当初约定，1月4日应当转正，但公司方面却以我周末活动多，不能服从加班为由，要求延长我一个月试用期，同时适当增加本月工资。请问这种情况我该如何维权，若往后公司方面以不肯加班为由辞退我，我可以申请要求补偿吗？

王若卉已关闭 2016-01-05 回复(0)

签了入职协议，约定试用期一个月，表现优秀可提前转正，工资待遇是试用期内平常加班12，周六周日14，转正后17和24，干了20天被以使用期不合格辞退，仲裁对方提交我的4次迟到，到法院起诉，怎样主张和辩论，胜算大吗

ask20160319okt 已过期 2016-03-24 回复(2)

找了一份销售的工作，可我觉得不适合我，试用期一个月，我想把试用期干完就走，所以想提前辞职，老板会不会扣押我试用期这个月的工资不给我，我只有几条给信息客户发的短信能证明我在那里上过班，因为我上班不需要打卡

彭飞艳已过期 2016-04-20 回复(5)

找了一份销售的工作，可我觉得不适合我，试用期一个月，我想把试用期干完就走，所以想提前辞职，老板会不会扣押我试用期这个月的工资不给我，我只有几条给信息客户发的短信能证明我在那里上过班，因为我上班不需要打卡

彭飞艳已过期 2016-04-20 回复(1)

每天12小时，没有加班的百分之五十加班费，一个月休息4天，工资不按合同时间发，每天都少发工资，几十或几百，

ask201705184v8 已过期 2017-05-18 回复(5)

试用期一个月公司说不签合同，结果今天发工资的时候主管过来要求签合同不签就没工资拿，但是他的合同内容是最少签一年时间，不然就没工资，而且签了合同不做够一年就走的话还要罚款，我要怎么办

L 已过期 2017-05-25 回复(4)

上班将近俩月，合同向公司屡次讨要都以未盖章理由不给。十月份国庆中秋假期不给我付工资。

Alex刘不为已解决 2017-10-13 回复(9)

你好，我在一个搅拌站上班，单位欠我一个半月工资，没有签合同，这个月八号被老板开除了，工资没给，他说他给我结清在冬休停工之前，现在已经半个月了，马上就要停工了，中间我打了三次电话，他说他还没去单位，叫我放心，他答应我的就会给我，现在我该怎么办才能拿到工资

ask20170319ncn 已过期 2017-11-24 回复(2)

没签订合同，试用期内辞职(工作一个半月)，私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符，约定工资为2200/月，一个月实得1800，如何讨回应得工资？

ask20171219y5e 已过期 2017-12-19 回复(1)