请问自离能拿到工资吗？【做保安】 因为工资太低，1500的底28天制，加班5块钱一个小时无论平常加班或节假日都一样，并且是强行加班。公司没有任何的福利待遇，每月发放工资是25号，辞工一个月只能走一个人，并且以口头方式一拖在拖。当地劳动部门也没有一个明确和肯定答复。希望在此能得到一个有助于我们的一个合法利益和说法，谢谢！
工作几个月，当初承诺的五险一直未交，工作量过大提出辞职，并且呈交辞职报告，上司找我谈话，明确辞职可以，半个月工资没有。当时，本来想提出辞呈后再做一个月的，不过，上司说要是做满一个月辞职，那么那一个月期间会有更多的工作，并且不管我能不能完成都必须做完，威吓下我打算不拿工资直接走人。请问，我有权拿到我工
我在拉萨某公司门市部工作十九天 因公司要求做工作之外的事 如去做搬运 因此辞工 应聘表上说的是两千五一个月 但要扣拾伍块钱一天的伙食费 这样下来我能拿到多少钱呢 我还没有和公司签合同 证明我在该公司工作了的只有工友的证词及员工表
我是6号正式上班的，做到下个月的1号！1号的晚上我给上司提出了辞职，他说下个星期给我结工资！可是我等了半个月都没有给我结，后来我打电话给店里的老板娘她说她是不会给我工资的，说最起码要提前一个月，可是我的同事当天跟老板娘提辞职老板年不过就答应了并且给了工资。我想请问一下我没有跟她签订合同，我这工资拿不拿
我是一家上市公司员工。于2012年在该公司工作了5个月（已过试用期）。因为某些原因，我没有提前做离职申请的情况下主动离职。由于公司实行每月只发生活费（1500元），我前4个月每月大约被扣押了800元左右，第5个月一整月（2000元）被扣押。合同是5年。请问这笔钱我是一分钱拿不到还是可以拿到一部分。如果拿不到一分钱我是
没签劳动合同，工作满一个月了，我想离职，请问我能拿到应得的工资吗？
我在一工厂上班满一个月了。厂方没有与我签订劳动合同，工厂没有明确的厂规条例，加班费用总是含含糊糊的，当月工资要到以后几个月才发。工厂罚款没有明确的罚款条例，都是口头罚款。所以我想离职，但工厂不同意，要求我在厂里再上一个月班，才让我离职。我想问问问，我可以随时离职吗？还有能否拿到应得工资？谢谢各位。
暑假期间，我在一食品厂上班一个月了，前两天车间有一人出了安全事故，我们因一直以来长期无假期的每天连续工作12小时工作而积压的长期疲劳和对安全得不到保障的担心提出辞职申请，没有得到批准，因为当时我们有很多人要辞职，公司领导出面跟我们协商，说要改善恶劣的工作环境、缩短工时、发放补贴，协商好后我们初步达成一
我和我朋友在一家足浴店当暑期工，干了十几天我朋友因烫伤不干了，我一个人又干了几天，后来因为坚持不下去了，所以就和经理辞职，可是他说店里没人不让我走，说如果现在走就没工资，所以我为了工资又干了几天，后来实在坚持不下去了，第二天直接打了个电话和经理说不干了，请问我这样的情况能和店里要到工资吗（我们刚工作
我想问一下我在厂里上班上月工资还没发这月还有几天就发上月工资了现在因为某些因素不想干了还缺几天上月工资能拿到吗 这月的工资厂里面肯定不给了 如果他们不给工资我该怎么办 谢谢 还有就是厂里劳动局里面有人
我是一名大四学生，在酒店工作已经快3个月了，但现在面临找工作不得不离职，提交申请想在十天后走，经理不同意，说如果现在走的话工资和押金都不会退，不走的话错过了招聘会，大学四年等于白读了，我该怎么办？
