在公司做了3年多了,没有重大违规现象。公司年初换了主管,上半年我的绩效被评为最后一名。昨天老板找我谈话,说因为公司要整并精简,所以要将我降职为一般员工。请问公司的做法合法吗?我可以拒绝不?我现在应该怎么办?
评核是6月份的事情,当初我也是不服气,找直属主管申诉了,因为是高层随便排名的,也给不出我具体不符合、不胜任的任何说明。
本人在试用期内辞职,现在他说没有做满一个月公司不给发工资,这样合法吗?
我是在2月十七号到3月2号在一家超市做某个品牌的促销,但是由于个人原因在一个月的试用内辞职了,工资到现在一直没有发,现在问那业务,那业务说没有做满一个月公司不给发工资的,我想问下他们这样做合法吗?谢谢!
早上骑摩托车8点到公司,把车停到公司指定厂门口的停车场,下班发现车不见了被盗。公司门口安排有两保安值班,之前也有几次盗车事件,但公司未采取任何有关防患措施,类似事件接连发生,请问公司有懈怠责任没有。 能否获得一定的赔偿
北京浦克远航船务公司没有外派资质,收费办理出国上邮轮工作合法么?
北京浦克远航船员劳务公司收我们12000出国去亚洲邮轮,但是他没有外派资质我能交钱么?他们是合法的劳务公司么?
在公司上班快五个月了一直没有签订劳动合同,现在我辞职还要提前两个月申请,合法吗?
我二月十四号上班的,到现在一直都没有签到劳动合同,我五月尾交的辞工书是六月三十号到期,昨晚我舅舅去世,我想现在拿到工资回家,公司经理答应今天结算工资了,可老板却不同意,还说我要等到七月三十号才到期,要提前两个月申请辞职,我如果明天再去找公司,我不知道可以向公司要求那些赔偿?望各位帮帮我,给我些建议和
我跟一个公司还没有正式签订劳动合同,就要求我缴付违约金这个合法么
我在一个网站应聘兼职打字员,交了38元定金。说在没有任何费用就可以签订合同。今天来送稿,朝我要500-3000元的保证金,才可以签合同。在签合同的时候返还给我。我说签的时候不要任何的押金的,为什么朝我要。他说你今天必须办理,如果不办,一个月后无法完成任务,是要缴付15000元的违约金的。我就跟他说,我没有签合同为
您好。我在一家鞋城工作。招人的时候老板说干不够一个月工资给发一半。干不够三个月不给提成。我干够一个月了已经。第二个月的7号向老板提出离职申请。准备第二个月25号左右离职。可老板说干不够3个月也是按一半的工资算。我们没签任何合同。他这样做合法吗?我该准没办?
我公司现在想重新开一个一般户,可是预留的私章想不是老板的,是我们经理的,刚好我们经理没有私章,他就叫
我公司现在想重新开一个一般户,可是预留的私章想不是老板的,是我们经理的,刚好我们经理没有私章,他就叫我去刻一个……我想请问一下,我现在去刻的话要怎么刻才合法?
计划外生产,准备休产假,公司说没有全额工资发放合法吗?另调离别的岗位
计划外怀孕,我现在快休产假,上个月公司把我调离以前的岗位,没有和我说明工资待遇问题,因我以前的工作岗位工资是2100元,现在发工资才1400元,另我准备休产假的时候,上司说没有全额工资发放,我可以提出抗议吗,请问这样算合法吗?谢谢 我们一直没有签订劳动合同,以前是私营企业,今年三月给央企收购。请问剖腹产的产