同一集团内AB两个独立主体的子公司，A公司现关门解散，A公司

同一集团内AB两个独立主体的子公司，A公司现关门解散，A公司员工接到人事电话通知到B门店以支援的形式报道，强调如不按时报道后果自负，并对通话进行了录音，那原A公司员工可以要求先支付经济赔偿金再到B公司进行工作支援吗？如果集团将关闭的A公司的营业执照一直不注销，挂靠在B公司名下，我们被迫在B公司工作的原A公司员工还能要求经济赔偿吗？

你好，我想请问一下，我从一个集团的一个子公司调到另一个子公司，两个公司是独立注册的

你好，我想请问一下，我从一个集团的一个子公司调到另一个子公司，两个公司是独立注册的。现在的公司没跟我签合同，以前的合同签的单双休，但是只实行了一个月了就一直单休了。之前的公司在去年八月左右改成双休了，而我现在所在的公司还是单休，我可以怎么做呢？

与甲公司签订劳动合同，却被安排在甲乙两个公司做事，只给一份工资，甲乙属同一集团下的独立核算的子公司

与甲公司签订劳动合同，却被安排在甲乙两个公司做事，只给一份工资，甲乙属同一集团下的独立核算的子公司。

与甲公司签订劳动合同，却被安排在甲乙两个公司做事，只给一份工资，甲乙属同一集团下的独立核算的子公司

与甲公司签订劳动合同，却被安排在甲乙两个公司做事，只给一份工资，甲乙属同一集团下的独立核算的子公司。

咨询:集团子公司间调动工作(同一法人),从子公司A调往子公司B,没有重新签订劳动合同(子公司A合同为

咨询:集团子公司间调动工作(同一法人),从子公司A调往子公司B,没有重新签订劳动合同(子公司A合同为无固定期限)，调往子公司B后，工龄有累加,.请问是否可以要求因未签合同双倍工资赔偿?具体依据哪些条款?谢谢您的回复!

集团子公司间调动工作(同一法人),从子公司A调往子公司B,没有重新签订劳动合同(子公司A合同为无固定

集团子公司间调动工作(同一法人),从子公司A调往子公司B,没有重新签订劳动合同(子公司A合同为无固定期限)，调往子公司B后,工龄有累加,请问是否可以要求未签合同双倍工资赔偿?

集团下的两个分公司要合并，公司想调我到同一集团同一区域的其他分公司

集团下的两个分公司要合并，公司想调我到同一集团同一区域的其他分公司，我不想调，请问我是否会得到相应的赔偿？

英国公司和中国某公司A 是合作伙伴，A是集团 有C和D 两个子公司

英国公司和中国某公司A 是合作伙伴，A是集团 有C和D 两个子公司，现英国公司想买中国写字楼，且有20亿资产，如何实现买到写字楼？

同一集团下属两个子公司之间调动工龄连续，我在A公司工作了5年

同一集团下属两个子公司之间调动工龄连续，我在A公司工作了5年，现在在B公司工作，如果我从B公司离职是否可以要求计算A公司的工龄补偿金。

从同一集团下分公司调到另一公公司，但都是独立核算企业，能领原公司失业金吗

原公司是重庆的，已经工作3年。现公司在贵州，二个公司都是一个集团的。我从4月调到贵州这家公司，重新签的合同。从6月起社保已经转入贵州了。请问，如果辞职，能领到几年的失业金？

集团子公司a停业关门，合同未到期，我的编制在a公司，但工作地点一直在b公司

集团子公司a停业关门，合同未到期，我的编制在a公司，但工作地点一直在b公司，现在a停业，a公司要跟我解除劳动合同，重新在b公司签劳动合同，让我在b公司继续工作。如果我不同意签b公司合同，可否要求公司支付经济补偿金？