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公司集资房无法按时交房,签定合同能否要求赔偿?

公司集资房已经签定合同几年,按时间今年该交房 但是工地迟迟未动工 房价如今已上涨翻倍 请问如果该房实在建不了 我们应该找公司赔偿么 赔偿的价格怎么算?按几年前还是现价?

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提问人:紫夜34
提问时间:2012-07-20
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进公司前期不签合同不交保险,后期公司原因无法续约,这种情况能要求公司赔偿吗?特急!

我是2004.6进的公司,直到2007.11月才跟我签合同,交社保,合同期至2008.12.31日,其他员工也是这种现象,现在公司被收购了,至12.31公司名称也将被注销。现在我想问的是:一,公司这种情况无法续签合同,需要给员工补偿吗?二,之前一段时间未交的社保现在可以要求公司补偿吗?如若需要,赔偿标准是什么?最好提供明确的条

nana8368 已过期 2008-12-20 回复(2)

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工伤后 未鉴定 甲方解除合同 现公司破产 能否要求赔偿?

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我是07年9月进入现在的公司,现在的公司是伊利牛奶的代理商,到目前为止公司一直未与我签劳动合同以及办理"三金",工资发的时候很不稳定,. 我是个促销员,,在超市里面工作上班的..现在由于业绩差,要辞退我,请问,在这样的情况下,我该如何向公司索赔?如果公司不赔偿怎么办?是否需要我在公司工作的证据?(每次工资都是打到建

q236838559 已解决 2009-02-19 回复(2)

工作1年多,被公司辞退,没有签合同,没有交社保.能否要求给予赔偿?

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q236838559 已过期 2009-02-22 回复(3)

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公司要裁我,但是因为合同没有到期,他们不想赔偿,所以就说每月只发基本工资700元,要求每天按时上下班,但什么事也不做。就是为了逼你主动辞职。请问这违法吗? 我的实际工资包括:基本工资+住房补贴+学历补贴+生活补贴+绩效工资。

wj778878 已过期 2010-04-09 回复(2)

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7952166 已过期 2010-10-29 回复(1)

劳动合同到期,公司无法继续经营,能否要求赔偿?

劳动合同期满,公司发生领导职工重大人事变动,无法继续正常经营。提出离开公司,五年工龄是否有赔偿。

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