我公司员工因在工作期间，设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级

我公司员工因在工作期间，设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级，员工住院期间的工资以及住院期间的费用都由我公司支付。现员工要求赔偿，但我公司与此员工未签订合同。如今，我该如何处理？应该赔偿多少？

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：大姑娘
提问时间：2017-05-02

linshaojun 已过期 2013-01-19 回复(1)

我公司员工因在工作期间，设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级，员工住院期间的工资以及住院期间的费用都由我公司支付。现员工要求赔偿，但我公司与此员工未签订合同。如今，我该如何处理？应该赔偿多少？

ask20150430qhu 已关闭 2015-04-30 回复(0)

我公司一名员工在上班期间因自己违反公司安全管理规定操作导致自己受伤，公司应付全部责任么

ask201508038zi 已过期 2015-08-03 回复(3)

孟律师您好，我咨询一下，上班期间，因他人操作不当，致使我受伤，现在公司给我报的工伤。我能不能要求肇事者赔偿，应如何赔偿？

ask20150817nud 已过期 2015-08-17 回复(1)

工作中手指受伤，导致指甲脱落，认定工伤后，做了停工留薪，但是单位说只给住院期间的护工非和伙食费，怎么办

ask20151012lfi 已过期 2015-10-12 回复(2)

ask20151023tdp 已过期 2015-10-23 回复(5)

公司（小鞋厂）由于员工操作不当导致受伤,员工是包头带进来的,我们（公司）只负责发工资给承包人的，他带的人他自己发工资，貌似他自己从中受益的。事故责任谁负责？现在承包人让我们去劳动局签字，说什么人在我们（公司）这受伤，这个字不能签吧？也不知道具体这干什么的，不去签可以吗？

ask20160405xeb 已过期 2016-04-13 回复(1)

员工操作机器不当导致手指受伤，估计10至9级伤残，受伤员工是否分担部分医疗及赔偿责任

ask20170202xda 已过期 2017-02-02 回复(1)

你好许律师，公司员工操作设备不当受伤，伤残9级，受伤员工在医疗赔偿方面是否承担部分责任？

ask20170202xda 已关闭 2017-02-02 回复(0)

一生何求已过期 2017-04-20 回复(18)