现在我所在的公司要裁员，但又不愿拿补偿金以我现在工作地点调至
现在我所在的公司要裁员，但又不愿拿补偿金以我现在工作地点调至本公司另一远地点我可否不调动然后要求公司拿补偿金走人
你好！现在公司要把我掉离别的工作地点，我不愿意，请问这样可以辞职吗？有补偿吗？谢谢
你好！现在公司要把我掉离别的工作地点，我不愿意，请问这样可以辞职吗？有补偿吗？谢谢！
我在公司工作七个月了，劳动合同签订三年，现在公司没有提前通知我说裁员，我能够获得多少补偿？谢谢
我在公司工作七个月了，劳动合同签订三年，现在公司没有提前通知我说裁员，我能够获得多少补偿？谢谢！
原工作部门彻底取消，现在没有工作地点，公司协商调岗我不同意，公司想与我解除劳务关系但不愿支付补偿金
原工作部门彻底取消，现在没有工作地点，公司协商调岗我不同意，公司想与我解除劳务关系但不愿支付补偿金，请问在我被迫解除劳务关系之前没有办公地点导致没去上班的这段时间算旷工吗？
公司裁员有没有补偿之类的，而且没提前通知过，导致现在都没的工作
我是15年7月几号进的公司，16年2月25号公司领导直接找到说公司裁员，没得任何提前通知，而且还说就把2月的工资就像送给我一样的发，但是那是我本来就上了班的，理所应当的该发我工资，想问一下这种情况算什么，没提前通知，还把我的正工资当补偿，请问我占理吗？？
你好，我所在的公司工作了三年多，现在怀孕有7个月了。因为公司效益不好，现在有裁员的意思
你好，我所在的公司工作了三年多，现在怀孕有7个月了。因为公司效益不好，现在有裁员的意思。公司领导让我请两个月事假提前回家休息，（事假期间没有工资，公司帮我买保险）然后请产假，并递交离职申请，申请日期写到产假过后。我想请问公司这种做法是否合法？如果在我休事假期间公司倒闭了，我能够得到应有的失业赔偿吗？
公司无理由工作调动 变相裁员还不想给补偿 不想去现在的工作怎
公司无理由工作调动 变相裁员还不想给补偿 不想去现在的工作怎么办？
公司裁员，当初签合同的时候按照所在的城市最低薪水签的，现在公司要裁我了，按照比率所需要付给我的补偿是
刚刚进公司的时候签订了三年的合同,合同上的薪水是按照深圳的底薪签的，现在已经工作了两年4个月，公司因前景原因需要裁掉一部分人，刚好我就在这方面，我想请问下，按照劳动合同法，需要补偿给我的是不是按照我当初签的合同上的薪水来补偿的
公司裁员，当初签合同的时候按照所在的城市最低薪水签的，现在公司要裁我了，按照比率所需要付给我的补偿是
刚刚进公司的时候签订了三年的合同,合同上的薪水是按照深圳的底薪签的，现在已经工作了两年4个月，公司因前景原因需要裁掉一部分人，刚好我就在这方面，我想请问下，按照劳动合同法，需要补偿给我的是不是按照我当初签的合同上的薪水来补偿的
公司要搬迁，劳动合同上约定的工作地点是一个车间，现在要搬迁，公司拒绝补偿金
公司要搬迁，劳动合同上约定的工作地点是一个车间，现在要搬迁，公司拒绝补偿金，是否合理
