你好，我咨询下劳动合同方面的事。我跟公司签了五年，感觉公司违约金有点高
你好，我咨询下劳动合同方面的事。我跟公司签了五年，感觉公司违约金有点高，它是随着年限逐步增加，未满两年6000，满了就是12000，最高可达30000。违约金说的是培训成本。这种合理吗？
08年4月签为期2年的劳动合同，12月17日突然告知被辞退，请问按新劳动法规定公司应支付多少违约金？
我另外工资已拖欠三个半月之久，所承诺的交四金也未见到账，我可以就这点再要求公司支付相应赔偿吗？应该找当地的哪些机关部门投诉？ 另外公司否认未按时交纳保险金，可以到哪些部门可以查询自己的保险金确定是否交纳？
我2007年8月签的劳动合同，工作年限为3年，今年2月份我提出辞职。 在辞职信上我写道：按新劳动法提前30天向公司提出辞职。老板当时我同意了，要求我交接工作。我当天把工作交接完，老板说第二天不用来了。现在公司已经给我解除了劳动合同，停交了保险，但要求必须支付违约金22000元（当时劳动合同上有规定，未履行完工作
公司以我未能达到应有底薪比例的业绩和有别人给我代打上班卡现象将我辞退，劳动合同签了一个月了，提前11个月终止。这种情况公司应该不应该给予我违约金？
应届生还未毕业的时候，和某公司达成就业协议，面试通过，签署了就业协议，同时还附带另外一份公司培训协议。协议要求在该公司培训三个月，培训通过后，在拿到毕业证书之后拒绝签订劳动合同的，需要向公司缴纳8000元的培训费。现在已经在接受完三个月培训，并实习一个月了，不想继续在该公司继续工作了。 另外，当时签署就
公司在和我签订的劳动合同中有一条提前解约双方要赔偿违约金的条款有效吗？
我因故想离开现公司，但合同还有8个月到期，在提前30天交辞职报告后，人事部门说要我赔偿5万元，因为以前签订的合同中有写这一条，所以想确认我是否要赔偿给公司，如果不用赔但是公司不给我办理手续，我是否就可以离开公司了？谢谢！
王律师你好，我有点关于劳动方面事咨询王律师，我在一家公司工作了三个多月
王律师你好，我有点关于劳动方面事咨询王律师，我在一家公司工作了三个多月，公司没有给我签定任何合同更没有买社保，我向老总提起这两件事后老板就不要我上班了，请问我现能维护我的合法权利吗？我该怎么办?谢谢
王律师你好，我有点关于劳动方面事咨询王律师，我在一家公司工作了三个多月
王律师你好，我有点关于劳动方面事咨询王律师，我在一家公司工作了三个多月，公司没有给我签定任何合同更没有买社保，我向老总提起这两件事后老板就不要我上班了，请问我现能维护我的合法权利吗？我该怎么办?谢谢
你好，我想咨询下劳动仲裁方面的事情。第一，公司签的合同到期后，未再续签合同，有10个月
你好，我想咨询下劳动仲裁方面的事情。第一，公司签的合同到期后，未再续签合同，有10个月。我目前已离职，可申请赔偿吗？第二，我自己提交的离职申请，但是是公司针对逼迫离职的，可申请赔偿吗？
