我现在是大二学生，学校安排的统一实习，我们是跟实习单位签了实习三个月的协议，没说违约要负的具体责任，现在我是工作了一星期，想辞职，由于之前好多人辞职了，所以企业方面就找学校反应了，现在HR那里说没有学校的同意不能辞职。现在又联系不上老师，在没有辞职的情况下 ，我又没心思工作，不想去工作了，这样我会负什么责任？怎么样才能辞掉工作呢？
我是目前在校的大学生，明年6月毕业，目前准备在一家公司实习，今天公司告诉我签劳动合同。因为我还想看看是否有更好的工作，所以想请教下，如果我现在签劳动合同（不是学校的三方协议），是否会对我以后换工作有影响？而且现在签的合同是否合法，有正式的法律效力？谢谢
我在淄博市技术学院读的“数控技术”，去年夏天学校把我们派到“博山特型电机厂”实习 因为我们是技师，厂里想留住我们，让我们签订了一（我们认为不平等）协议 协议的大体意思是：我们实习这一年给我们每月发600块钱生活费，给我交住宿费，包括水电。，给我们提供实习。我们实习一年毕业后自愿回厂工作，要是不回这厂工
我是一名在校的大学生，暑期想要找一份实习的工作，但是参加的几次面试，都要求事先缴纳费用，以什么资料存档费之类的理由，请问这是合法的吗？如果找到一份相关的工作，短短的2个月实习时间，请问有必要签订劳动合同吗？有一些什么注意事项？麻烦告知。谢谢您！！
您好，我想咨询您有关与我的情况，如下： 我与公司签订了任务责任书，我上班从2月10到现在，每月底薪是2000元，报销费用为3000元，每个月扣除500元从底薪中作为公司的押金，现在过去三个月了将近，我想辞职，请问我的这些费用是合法的吗？公司是不是应该给我？我的责任书上写的是前三个月为试用期，没有销售任务。请您帮
关于大学生在校期间学校强制安排指定单位实习（即不准自主实习）
我是某个大学本科的学生，今年大二，学校规定我们 院系的学生大三的时候必须学习一个学期，但是不同专业实习安排不同，我们读酒店管理专业的被学校分配到学校安排的酒店去，我想问一下，学校有权利这样安排学生么？ 问题是这样的，我们院不是所有专业都要被强制安排，也有专业可以自主实习，是不是在这个方面有不公平对待？
关于毕业生实习期间受到主管威人身胁以及拖欠工资想解约三方是否需要赔违约金的问题
您好各位律师，我的具体情况如下。 我跟公司签订了三方协议以及补充协议，上面有写违约要赔付三千块钱违约金。 但是今年三月份接到公司要求去深圳实习，实习之前为签订任何劳动合同，因此实习期间公司也没给我们买保险，而且我去实习的三月份的工资到现在也没给发。四月份接到学校通知要回学校写毕业论文，但是当时管我们
赵律师你好，我想咨询一个有关涉密人员辞职的问题，我有一个军工保密单位的涉密人员的亲戚，不是军人。我想咨询，如果我的这个亲戚辞职的话需要有一个脱密期，这个脱密期是必须在本单位脱密吗？单位已他在脱密期内为由，不让辞职，这种做法是否合法？他是否能够按照劳动法的规定提前30天提出辞职，就可以？脱密期必须在本单
毕业的时候签订了3方协议，里面补充了一条双方要履行协议，一方违约时，应当根据违约情况向对方支付5000元，协议上说实习期是半年。可到了公司签订合同时，上面的实习期是1年，现在在单位上了10个月的班了，想重新换份工作，可单位说我违约需要交5000，问题是我一个月工资才2000，这么做合法么？
我在一家公司上班,5.5号申请了辞职,可是到5.29号还没有发我工资,说什么公司在申请营业执照,暂时发不了. 我是3.29号进公司的,试用期是三个月,没有签任何合同,已经工作了一个月之后再辞职的,到这么久一次工资都没发,我是否可以去劳动局告他们,是否可以申请补偿,.
