协商一致解除劳动合同
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公司通知我被解聘,我就办了交接工作,但是在谈经济补偿时,发生争议。公司说我已经办了交接工作,就等于是和公司协商一致解除劳动合同,这种说法合理吗?..
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我1990年12月参加工作,与公司协商一致解除劳合同,单位如何支付经济补偿金?在2007年12月31日《劳动合同法》实施前是否分段计算补偿金?与公司强解劳动合同的经济补偿金一样吗?..
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协商一致解除劳动合同属于非本人意愿中断就业吗..
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适用。合同讲究意思自治,在无特别规定的情况下,允许当事人协商解决问题。劳动合同有特殊的一面,用人单位与劳动者具有天然的不平等性,为防止用人单位利用优势地位强迫劳动.....
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目前,劳动合同方面发生的大量争议,大多是由于解除合同而引起的。基于目前的司法实践,如果用人单位以客观情况发生重大变化或裁员为由.....
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「案例」 李某是某公司职工,1997年3月与公司签订了为期5的的劳动合同,1999年3月,公司更换了主要负责人,新负责人以李某不适合工作为由,要求与李某解除劳动合同,李.....