签订为期3年的劳动合同.今天(2013年2月28日)突然接到用人单位通知,说因为公司内部调整需要减人,我的岗位不再需要,因此提出与我协商解除劳动合同.协商内容是补偿我.....
合同未到期，公司提出协商解除劳动合同，并给予适当经济补偿金（《协商解除劳动合同协议书》有具体金额）。先前协商一致后通知我办离职手续。现在手续办好 ..
公司的人事部经理在给员工的那一联“终止/解除劳动合同证明”的背面写上了“承诺被偿XXX同志2009年2月、3月份工资，于2009年4月份打入 ..
用人单位单方出具解除合同文书，本人收到后第二天没去上班，一，二审法院判决为协商解除劳动合同，合法吗？什么是协商解除劳动合同。不服要申诉有法定条件吗。我认为是违法解除的。..
协商解除劳动合同后要求原工作单位补缴社保和住房公积金协商解除劳动合同后要求原工作单位补缴社保和住房公积金我1995年起在湛江市A公司工作，于2010年7月30日与公司协商解除 ..
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。【解读】本条是关于协商解除劳动合同的规定。&nbs.....
【劳动争议案情】刘先生是某公司技术部门的一名员工，与公司签订了无固定期限的劳动合同。近年来，刘先生所在的公司因市场竞争激烈逐渐陷入经营困难的状况。为摆脱困境，公司经董事会决议，决定.....
【关键字】经济补偿金劳动合同【案情简介】原告：孙某某。 被告：上海某某塑胶工业有限公司。1998年12月5日，原.....
原告：孙某某。 被告：上海某某塑胶工业有限公司。1998年12月5日，原告进被告公司工作，双方签订的最后一期劳动合同期限自2006年7月1日至2008年6月31日，未约定.....
（一）案例 一名员工协商解除合同,员工提出要按照他的实际工龄支付经济补偿金,合计17年零半月,但这名员工在公司只工作了6年零半个月,请问,员工的要求合理吗.....
