离职补偿金是劳动法规定对于职工离职时给予必要的经济补偿规定。 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限.....
月份底进入公司的，然后经过两个月的试用期，在2010年2月份（2010-02-01）转正。现在是2010年6月份（2010-06-24），企业提出让我离职，离职理.....
我们公司是一家小型的钢材公司，处在大型钢材市场里面。我们公司需要人员搬运钢材，而市场里面有闲散的搬运工人，任何一家公司有搬运需要都可以请他们代为搬运，按照吨位给他们结算搬运费用。在搬运过程中，.....
您好！我原属于天津某公司的营业部的广州办事处。但因公司整合，这个营业部合并到上海的一家公司了。我不同意和上海重签合同，本打算借此机会拿补偿金离职的。但是公司为了不想给补偿金，说可以继续履行劳.....
请问律师：离职协议书上已写明离职补偿金的发放时间，而公司的发放日期明显超出了上面写明的发放时间。请问我是不是可以讨要附加的补偿金呢？（好像是50%-100%的附加补偿金） ..
公司提出让我离职，并同意在结算完工资后，再补偿一个月的工资算做离职补偿金。但现在公司说因为资金紧张，不确定什么时候才把能把钱给我，我是否需要让公司.....
用户咨询：我公司在江西省南昌市,一员工离职提出补偿款30000元，工作2年，2013年度南昌市的社平工资是3535，免征额是否是3535*12=42420。专家回复：.....
