对于职工因病或非因公负伤请假休息期间的工资计算，最早见于1951年2月26日由政务院公布、1953年1月2日政务院修正颁布的 ..
我于今年3月8日在广州市华侨医院检查出怀孕，但是有先兆性流产征兆，需要进行保胎治疗并且在家卧床养胎，医生开了一个月（3月8日到4月8日）的病假单。我向单位请病假，单位批了我的病假。.....
工龄4年多.5月份休了2天病假,当时公司给我的病假工资计算方式是应扣病假工资=基本工资÷21.75×30%×2天;可在随后的几个月中,公司却突然用了另外一种计算公式来计算病假工资,这个公式比之.....
一、病假待遇 疾病休假工资标准： 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业.....
一、病假待遇 疾病休假工资标准： 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发； 2、连续工龄.....
“关于病假工资计算基数的请示”(京人(85)第40号)收悉。 关于参加了工资改革的国家机关和事业单位工作人.....
生病住院,看劳动法好象有"职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标.....
我的月基本工资是1528病假工资为70%的70%.就是49%我请了77小时病假.扣掉我病假344.85元..本市的最低工资标准为960元.7月工时为174小时那每小时最低我应该拿5.5元77小.....
现将我部“对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见”发给你们，请即布置所在地企业试行，并于今年九月份前将试行中的情况和问题以及你们的意见汇总报部，以便进一步研究修改.....
现将我部“对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见”发给你们，请即布置所在地企业试行，并于今年九月份前将试行中的情况和问题以及你们的意见汇总报部，以便进一步研究修改.....
现将我部“对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见”发给你们，请即布置所在地企业试行，并于今年九月份前将试行中的情况和问题以及你们的意见汇总报部，以便进.....
