疫情期间，因未复工，公司口头通知停薪留职，告知员工就算复工了也不一定安排上班，继续停薪留职，直到公司需要你再上班，不需要就不上。请问这种行为合法吗？..
原就职于中水三局，后因身体原因请长假，请假期间是停薪留职，后来单位通知返岗，由于个人原因不能返岗，单位要求申请辞职，并一 ..
因为公司业务问题，要求我停薪留职并告诉可以找工作了，现在我想辞职需要提前一个月通知吗？公司停薪留职的做法是否违法？..
律师，你好！我是酒吧行业，我们公司最近生意不好，公司要做停薪留职，前几天刚通知，后天就要走了，期间不超过一周，公司这样做违法吗？停薪留职期间我能拿工资吗？..
今年以来，随着改革工作的发展，一些企业的少数职工要求“停薪留职”去从事个体经营。这是经济管理体制和劳动、人事制度改革中出现的新情况。为了 ..
省政府皖政（１９８７）９号文件精神，为采取多种形式调剂技术力量余缺，支持和鼓励部分在职科技、管理人员以辞职、停薪留职等形式，走出科研机构、高.....
劳动人事部和国家经济委员会一九八三年六月十一日以劳人计〔１９８３〕６１号文发出《关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》以后，各地在执行中提出了一些问题。现作如下补充通知： 一.....
