试用期约定半年，但现在过了试用期了，公司要求填写试用期延期申请表，要延后两个月转正。这个表我如果填写
试用期约定半年，但现在过了试用期了，公司要求填写试用期延期申请表，要延后两个月转正。这个表我如果填写了，具有法律效应吗？
提问时间：2021-12-26
律师与用户的交流
特邀律师
法律规定的试用期不能超过6个月
特邀律师
超过的无效
用户
即使公司让个人申请的也无效，是吗？
特邀律师
是的
特邀律师
这个法律的强制性规定，约定无效
特邀律师
所以你不用担心
没有更多数据了～
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