法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
试用期提前三天口头辞职可以自动离职吗?没有办理离职手续
试用期提前三天口头辞职可以自动离职吗?没有办理离职手续
提问时间:2021-08-01
律师与用户的交流
特邀律师
你好,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续
用户
我现在已经自动离职了,有什么方法可以让我和原公司解除劳动合同?
特邀律师
劳动合同在你手里吗?
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
孙可心律师
北京西城
电话咨询
何峤巍律师
北京朝阳
电话咨询
相关咨询
*****欺负劳动者不懂法,钻法律漏洞,入职口头告知,三天试
您好,我在试用期间,口头并书面提出离职,由于不知道试用期间只
应届生试用期辞职,书面辞职申请提交满三天后,单位以办理离职手
与单位签订劳动合同,试用期内提交辞职报告已经超过三天,单位一
我9月15日与公司签到劳动合同,为期三年。双方口头约定试用期
我试用期提前3天已提出辞职,现已自动离职。新公司需要我出示离
公司试用期辞职必须要提前30天申请,提前离职罚扣全部工资,搜
试用期期间提前三天就可以离职。提前三天是啥意思,节假日算不算
试用期辞职 提前三天通知 然后离职了 有工资吗
今天已经28号了,现在还在试用期,这个月结束我的试用期就结束
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40263
人解决问题
电话咨询
在线咨询
何峤巍律师
北京朝阳
已帮助
27091
人解决问题
电话咨询
在线咨询
于青立律师
北京朝阳
已帮助
11151
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: