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安徽某高校单方面增加违约金是否合理？离职老师需缴纳8万违约金？起诉需要多长时间？如何保证在明年9月前拿到档案？

今年6月入职安徽某高校，签订6年合同，合同规定的违约金是每年6千，共3.6万，但是现在学校单方面增加8万违约金用于限制教师离开，要求所有离职老师必须另外缴纳违约金8万，请问是否合理，明年准备考博士离职，如果离开是否要赔付8万违约金，如果起诉，需要多长时间，什么时候离职才能保证在明年9月之前能拿到档案

提问时间：2021-06-05

律师与用户的交流

特邀律师

增加8万违约金写在合同内了么？你签字了么？

用户

没有合同，单方面的通知

特邀律师

这种通知没有法律效力的，不需要支付，

用户

假如我强制辞职，大概多长时间能拿到我的档案，如果9月份入学，几月辞职能够有时间处理所有事情

特邀律师

一般是一个月内，但是通常学校会恶意的不给你档案，你只能诉讼，诉讼了话，在学校不上诉的情况下得5个月左右。

用户

没到一年，能算一年吗？还是一点都不算

特邀律师

我们审核合同额外收费98，不包含咨询内的朋友。

用户

我还没有合同，等我哪来拍给你看看吧，当初就一份

特邀律师

你发的虽然没有签字，但是就是合同，朋友，

特邀律师

见谅。

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