法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
合同纠纷
公司要求去总部培训3-6个月,培训后随机安排工作地点,我可以拒绝吗,在签订合同上面有乙方应服从甲方的
公司要求去总部培训3-6个月,培训后随机安排工作地点,我可以拒绝吗,在签订合同上面有乙方应服从甲方的工作地点安排,我如果不去要求我马上离职,请问这样合法吗?
提问时间:2021-08-26
律师与用户的交流
特邀律师
可以向劳动局投诉
用户
合同上有签订工作地址,但是仔细看了一下发现后续约定有乙方要按甲方要求改变工作地址,这一点合法吗?
特邀律师
需要看地址远近以及跟当初约定是否相悖
特邀律师
根据您所说可以打12333或劳动局投诉
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
向公司报名报考建筑工地要用的证书,公司要求签培训协议,培训协
根据《中华人民共和国合同法》及《中华人民共和国劳动合同法》等
我签的合同上有,我签的合同上有公司可以单方面决定调动乙方工作
您好,我今天去面试一家公司,然后公司说我没有相关经验,推荐我
4月7日签了份5月1日才开始履行的劳动合同,但要去外地很远的
4月7日签了份5月1日才开始履行的劳动合同,但要去外地很远的
请问我与公司签订了个岗前培训协议,上面规定甲方与乙方建立岗前
与公司签订的实习协议,规定由公司提供场地,专业导师,设备为期
培训协议规定违约赔偿,提前退出需赔偿?
培训协议规定违约赔偿,提前退出需赔偿?
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40483
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47635
人解决问题
电话咨询
在线咨询
丁磊律师
北京朝阳
已帮助
5965
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: