法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
去劳动监察大队投诉公司克扣工资情况除了带劳动合同,还要带什么材料
去劳动监察大队投诉公司克扣工资情况除了带劳动合同,还要带什么材料
提问时间:2021-09-09
律师与用户的交流
特邀律师
你好!需要带工资发放情况证明。
用户
除了这两样再还有没有?
特邀律师
工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等,只要证明双方之间劳动关系,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
没有更多数据了~
何堂任律师
广东深圳
电话咨询
汲喜增律师
广东广州
电话咨询
韩晓刚律师
广东深圳
电话咨询
庄锦州律师
广东深圳
电话咨询
相关咨询
去劳动监察大队投诉都要什么材料?
急辞,已与公司解除劳动合同,公司制度说急辞要扣工资的30%,
没签劳动合同,试用期被扣7天培训工资。除了像劳动监察大队投诉
去了劳动监察大队投诉公司不发工资的问题,为什么好几天了,一点
公司拖欠工资不给,跟劳动大队去投诉,需要准备什么材料呢?
57岁女职工劳动返聘合同4月12日到期,公司未提前通知续签或
在工厂上班一年零八个月,工厂不给签劳动合同也不给交保险,法院
在一所托管工作,不满一个月辞职,公司说因为我不辞而别,所以没
离职半年未结工资,请问如何向劳动监察部门投诉公司,需要准备什
原来公司不给工资,给劳动监察大队打电话,他们说不是要账公司,
咨询相关专业律师
刘中良律师
广东深圳
已帮助
40452
人解决问题
电话咨询
在线咨询
汪腾锋主任
广东深圳
已帮助
4841
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多深圳律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: