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律师你好,我是一名保安,劳动合同中约定24小时值守,全年无休,分夜班和白班,其中夜班丢失东西要赔偿,

律师你好,我是一名保安,劳动合同中约定24小时值守,全年无休,分夜班和白班,其中夜班丢失东西要赔偿,不能离开工作岗位,否则要扣钱,法人给了我每月600元夜班值班费,申请了劳动仲裁,结果是白班超出标准工作时间以外值班行为不算加班,夜班理由一样,说为我提供了值班室供我休息,工作性质不具备连续工作特征,超出标准工作时间以外的值班行为,不能认定为劳动的工作时间,请问约定24小时算工作时间吗,夜班这个时间(19:00-7:00)合理吗,谢谢
提问时间:2021-10-01
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我认为不合理,十五天内可起诉
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特邀律师
法定节假日工作时间上加班
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用户
请问晚班算加班吗?或者时间对折计算工时。
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特邀律师
值班也算加班
没有更多数据了~

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