我是一名电厂一线工人，与单位签订的劳动合同中，两班倒制，上班时间是上10天休息10天，但是公司实行了
我是一名电厂一线工人，与单位签订的劳动合同中，两班倒制，上班时间是上10天休息10天，但是公司实行了一段时间后没有与一线员工协商，直接改成上12天休息8天，12天中，有两天是两个班共同上的公共班，公司这样的情况算不算违反劳动法？一线员工有没有权利拒绝上公共班？
提问时间：2022-01-11
律师与用户的交流
特邀律师
你好！可以向劳动监察局投诉。
用户
我们有权利拒绝上公共班吗？
特邀律师
有权。具体情况，可以点击头像查看联系信息。
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