因为公司应酬导致酒驾被记录在案，公司是否有权应这样的问题尔开除该员工
因为公司应酬导致酒驾被记录在案，公司是否有权应这样的问题尔开除该员工
提问时间：2021-08-30
律师与用户的交流
特邀律师
不合理的，开除属于违法解雇
用户
老板总是威逼该员工 因某某员工要走另一个员工也要离开。（前提被威逼的员工没有到任何错）该员工能不能告其公司。
特邀律师
去劳动部门投诉
没有更多数据了～
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