想问下在公司试用期期间，2.28号和人事提辞职，必须要到3.3号上完班才能走吗？因为家中有急事，但是

想问下在公司试用期期间，2.28号和人事提辞职，必须要到3.3号上完班才能走吗？因为家中有急事，但是公司不让走，会对前面一个月工资产生影响吗？若公司到时候不发工资，我这边现在需要留那些资料，之后方便维权呢？如果到时候不发我2月份工资我应该怎么维权呢？现在需要留下打卡记录或者一些其他的东西吗？

提问时间：2021-11-02

律师与用户的交流

特邀律师

对工资没影响，不发可以申请劳动仲裁

特邀律师

劳动争议纠纷，劳动纠纷由劳动局管辖，可以申请劳动仲裁或者到企业所在地劳动局劳动监察大队投诉解决，申请劳动仲裁需要提供本人的身份证，申请书，户卡，支持你的请求的证据，到劳动监察大队投诉提供劳动关系的证明基本就可以

用户

签的合同没给我，我需要留哪些证明的资料吗？还有提前三天说了要辞职必须呆三天吗？家里有急事，公司人事不让走？

没有更多数据了～