关于员工离职，企业不准许 关于离职，主要有以下几点：1. 如果提出离职，不到一个月前提出是不是不能离

关于员工离职，企业不准许 关于离职，主要有以下几点：1. 如果提出离职，不到一个月前提出是不是不能离职？或是离职只是当月工资拿不到？2. 公司是否可以以交接人未找到而不予办理离职？3. 在职中给公司做过小软件项目均已完成，另有外包软件项目也已验收，公司是否可以以交接人未找到，以及公司没有懂软件开发的人为由而不予办理离职？或要等找到相关人员后再办，具体日期未知。4. 结合以上，12.22提出离职，12.31最后一天上班，之后直接不来了，有什么后果？12月的工资能拿到吧？5. 打这样的官司费用大概多少？